Báo cáo thường niên này chia sẻ kết quả từ các sáng kiến chính của Better Work Việt Nam và cung cấp kết quả tuân thủ từ ngành dệt may và da giày trong năm 2022.
Thông tin chi tiết về sự tuân thủ và điều kiện làm việc đã được rút ra từ 293 đánh giá tại nhà máy tại chỗ được thực hiện từ tháng 1 đến tháng 12 năm 2022.
Ngành dệt may Việt Nam đang ở trong một thời điểm đầy thách thức, bị bủa vây bởi căng thẳng kinh tế, trở ngại hoạt động và gián đoạn chuỗi cung ứng. Đại dịch COVID-19 tiếp tục tác động đến nền kinh tế Việt Nam trong năm 2022, với các lĩnh vực bị ảnh hưởng nhiều nhất là may mặc, thông tin và truyền thông, điện tử. Nhiều doanh nghiệp Việt Nam ngừng hoạt động, giảm quy mô sản xuất hoặc hứng chịu làn sóng phá sản do COVID-19 trong thời gian này. Tác động liên tục của COVID chủ yếu là kết quả của việc người lao động di cư sớm hơn về quê trong thời kỳ đỉnh điểm của đại dịch, với nhiều người chưa hoàn toàn trở lại làm việc trong suốt năm 2022.
Đại dịch cũng cản trở các doanh nghiệp tiếp cận khách hàng của họ, gây ra sự gián đoạn trong chuỗi cung ứng toàn cầu và gây nguy hiểm cho việc làm của người lao động, đồng thời phát sinh thêm chi phí cho công tác phòng chống COVID-19. Một số nhà máy báo cáo rằng họ đã phải trì hoãn và gia hạn lịch trình đầu tư, hoặc thậm chí hủy bỏ các dự án đang thực hiện hoặc trong tương lai vì sự gián đoạn như vậy.
Những hiểu biết thu thập được từ Better Work Enterprise Advisors, những người đã tham gia chặt chẽ với 449 nhà máy được khảo sát, đã cung cấp sự hiểu biết sâu sắc hơn về động lực thay đổi của ngành. Một cuộc khảo sát của Better Work Việt Nam với 449 nhà máy tham gia vào tháng 11/2022 cho thấy các doanh nghiệp trong ngành may mặc và da giày đã sản xuất chậm lại trong quý III/2022 do đơn đặt hàng giảm. Những thiếu hụt trong đơn đặt hàng sản xuất xảy ra chủ yếu ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ cung cấp các sản phẩm in, thêu, nhuộm, kéo sợi, dệt kim và dệt cho các công ty may mặc.
Trong khi tiến bộ đã được thực hiện, đặc biệt là trong lĩnh vực bền vững môi trường, những thách thức vẫn còn. Chúng bao gồm biến động thị trường và các vấn đề về chuỗi cung ứng, phải được giải quyết để tiếp tục tăng trưởng và bền vững. Báo cáo đóng vai trò là một công cụ quan trọng để các bên liên quan hiểu được bối cảnh và hành động phù hợp.
Trong tuyên bố đánh dấu việc công bố Báo cáo thường niên Better Work Việt Nam 2023, Ủy ban Cố vấn Chương trình (PAC) của Better Work Việt Nam ghi nhận sự hỗ trợ thiết thực và hiệu quả mà Better Work đã cung cấp cho các nhà máy trong việc duy trì tuân thủ pháp luật lao động và thúc đẩy đối thoại xã hội để giúp giảm thiểu tác động của việc giảm tổng cầu tại các thị trường xuất khẩu chính.
PAC, bao gồm đại diện của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Việt Nam (MoLISA), Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (VGCL), cũng kêu gọi các bên liên quan tiếp tục đạt được tiến bộ trong việc cải thiện điều kiện làm việc trong ngành may mặc Việt Nam.
"Chúng tôi bày tỏ sự ủng hộ đối với chương trình Better Work Việt Nam và kêu gọi tất cả các bên liên quan tiếp tục giúp đạt được tiến bộ trong việc cải thiện điều kiện làm việc trong ngành may mặc Việt Nam," ông Nguyễn Tiến Tùng, Chánh Thanh tra, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, đồng thời là Chủ tịch Ủy ban Tư vấn Chương trình Better Work Việt Nam (PAC) cho biết.
Ra mắt vào năm 2009, Better Work Việt Nam vận hành tại 426 nhà máy may mặc và 44 nhà máy giày dép trên toàn quốc, sử dụng hơn 750.000 lao động tính đến tháng 12/2022. Chương trình sử dụng một cách tiếp cận nhiều mặt bao gồm các đánh giá, dịch vụ tư vấn và đào tạo ở cấp nhà máy, đồng thời tổ chức các hội thảo trong ngành để thúc đẩy học tập liên ngành.