DELMAS, Haiti – IFC, một trong những đối tác sáng lập của Better Work, gần đây đã cam kết hỗ trợ ngành may mặc ở Haiti bằng cách tập hợp những người chơi chủ chốt trong khu vực công và tư nhân và tìm kiếm cơ hội và phương tiện để tăng sản lượng. Đại dịch COVID-19 đã buộc Better Work Haiti phải thích nghi với làm việc trực tuyến và hỗ trợ các nhà máy và công nhân khi họ trở lại hoạt động trong hoàn cảnh đại dịch mới. Theo IFC, các ưu tiên của ngành ở Haiti bao gồm hỗ trợ các công ty và người lao động điều hướng cuộc khủng hoảng COVID-19 thông qua duy trì việc làm và đầu tư, cuối cùng là thu hút vốn tư nhân và tạo thêm việc làm. Tận dụng tiềm năng của mình, Haiti cũng có thể mong muốn thu hút các nhà sản xuất hàng may mặc chất lượng cao và giá cao.
Thông qua một dự án mới được khởi động gần đây, IFC sẽ tập hợp những người chơi chủ chốt từ khu vực công và tư nhân để tìm kiếm cơ hội tăng sản lượng. Giai đoạn đầu tiên là tập trung vào việc giúp các nhà sản xuất nhanh chóng chuyển đổi sang sản xuất Thiết bị bảo hộ cá nhân (PPE) hoặc mở rộng sản xuất hàng may mặc để đáp ứng nhu cầu toàn cầu đang thay đổi; giai đoạn thứ hai tìm cách cải thiện các dịch vụ của chính phủ; Và giai đoạn cuối cùng sẽ tập trung vào việc thu hút các nhà đầu tư, tạo điều kiện mở rộng, phát triển một đề xuất giá trị mới tận dụng lợi thế của nearshoring và huy động đầu tư.
"IFC đã hỗ trợ ngành may mặc Haiti trong hơn một thập kỷ, trong cả thời điểm tốt đẹp và thời điểm khó khăn, và với những thách thức hiện tại, IFC rất vui mừng được hợp tác với lĩnh vực quan trọng này để đạt được tiềm năng của mình", bà Judith Green, Giám đốc IFC khu vực Caribe cho biết. "Chúng tôi đang tìm cách phát triển một đề xuất giá trị mới có thể thúc đẩy tăng trưởng ngành. IFC sẽ đóng vai trò hội nhập, tập hợp các tổ chức, công ty, hiệp hội ngành hàng, cũng như các nhà đầu tư trong nước và quốc tế, những người đang chú ý đến tiềm năng của Haiti", bà nói thêm.
Tương tự như vậy, nâng cao môi trường kinh doanh và khả năng cạnh tranh của ngành thông qua các quy định kinh doanh được cải thiện là những yếu tố quan trọng để giúp ngành công nghiệp địa phương phát huy hết tiềm năng của mình. May mắn thay, việc đổi mới luật quan trọng sẽ hỗ trợ ngành may mặc Haiti ứng phó với hoàn cảnh của một năm chưa từng có. Đạo luật Phục hồi Kinh tế Lưu vực Caribe (CBTPA) đã được gia hạn vào ngày 20 tháng 9 năm 2020 và sẽ gia hạn thêm 10 năm nữa.
Hiệp định thương mại sẽ hỗ trợ khoảng 30% xuất khẩu của Haiti sang Mỹ, quốc gia sẽ tiếp tục cung cấp các ưu đãi thương mại dệt may cho các nước Caribe cho đến tháng 9/2030. Nhờ hiệp định thương mại, Haiti sẽ đặt mục tiêu tăng cường đòn bẩy để thu hút các nhà đầu tư, tạo điều kiện mở rộng và phát triển một đề xuất giá trị mới để đưa sản xuất đến gần hơn với thị trường Mỹ, tận dụng lợi thế của nearshoring và huy động đầu tư.
"Những lợi ích thương mại bao gồm trong thỏa thuận mang lại cơ hội lớn cho đất nước, nhưng tôi không nghĩ Haiti đã tận dụng tối đa lợi thế của nó. Vẫn còn nhiều chỗ để cải thiện", Claudine François, giám đốc chương trình Better Work Haiti cho biết.
Sáu nhà máy ghi danh vào chương trình của cô hiện đang tận dụng lợi thế của thỏa thuận thương mại CBTPA.
"Có CBTPA tại chỗ tạo ra sự khác biệt rất lớn cho các hiệp hội sử dụng lao động của Haiti, nó hoạt động như một bản sao lưu cho họ," François nói. "Tuy nhiên, ngành công nghiệp phải hoàn toàn biết cách sử dụng các lợi ích thương mại bao gồm trong hiệp định để gặt hái những phần thưởng của nó."
Các công ty chủ chốt trong ngành ở Haiti đồng ý rằng vẫn còn nhiều việc phải làm.
Clifford Apaid phục vụ trong ban giám đốc của Hiệp hội Des Industries d'Haiti (ADIH) và là chủ sở hữu nhà máy may mặc. Ông nói rằng CBTPA đầu tiên dẫn đầu nền tảng cho những gì ngành công nghiệp có thể đạt được, cũng nhờ các hiệp định thương mại khác, như Đạo luật Cơ hội bán cầu Haiti thông qua khuyến khích đối tác (HOPE) năm 2006, kéo dài đến năm 2025.
"Haiti đã thoát ra khỏi một tình huống rất khó khăn", ông Apaid nói. "Tôi đang đề cập đến lệnh cấm vận những năm 1990, khi ngành công nghiệp này thực tế bị tàn phá. CBTPA đầu tiên đã châm ngòi cho sự khởi đầu của một môi trường hậu cấm vận và hỗn loạn, hỗ trợ ngành may mặc non trẻ và thu hút người mua đến Haiti.
Apaid nói rằng mặc dù một số chính phủ theo thời gian đã đóng góp vào việc thông qua CBTPA ở Haiti, họ đã không thể đạt được mức độ ổn định cần thiết trong nước để thúc đẩy và thúc đẩy các cơ hội kinh doanh đến mức tối đa.
"Trong bối cảnh đại dịch COVID-19, người mua ngày nay đang nhìn thế giới từ một góc độ khác, đặc biệt tập trung vào chi phí đường ống. Điều này đã dẫn đến việc sản xuất gần như bảo vệ, từ đó sẽ nâng cao giá trị và tầm quan trọng của các hiệp định thương mại như CBTPA".
Dominique Saint Eloi, lãnh đạo nhóm công đoàn Centrale nationale des ouvriers haïtiens (CNOHA), cho biết trước khi thực hiện CBTPA, các công đoàn không thể hoạt động bên trong các nhà máy. "CBTPA chắc chắn đã mang lại nhiều tự do liên kết hơn cho Haiti, nhưng sự can thiệp và phân biệt đối xử đáng kể đối với các công đoàn vẫn còn tồn tại", Saint Eloi nói và cho biết thêm rằng các công đoàn đang kêu gọi người sử dụng lao động và nhà đầu tư xem việc đổi mới này là cơ hội sinh lời lâu dài cho doanh nghiệp của họ. Điều này cuối cùng có thể chuyển thành tiền lương tốt hơn và điều kiện làm việc được cải thiện.
Trong tương lai, sự kết hợp giữa CBTPA và Better Work và hỗ trợ của IFC kết hợp với nhau để cung cấp các công cụ quan trọng cho sự phát triển của ngành dệt may của đất nước.