Kể từ ngày 25/3, các nhà chức trách ở Ethiopia đã ban hành một loạt các biện pháp để ngăn chặn sự lây nhiễm của virus corona, bao gồm đóng cửa tất cả các biên giới, cấm tụ tập đông người và hạn chế giao thông công cộng quá đông đúc để đảm bảo giãn cách xã hội.
Các nhà máy may mặc của nước này vẫn tiếp tục hoạt động, với khoảng 20 trường hợp COVID-19 được xác nhận tính đến ngày 30/3.
Chính phủ đã thành lập một lực lượng đặc nhiệm liên bộ do Thủ tướng Abiy Ahmed dẫn đầu để giải quyết tình trạng khẩn cấp về y tế, xã hội và kinh tế. Trong khi đó, Better Work Ethiopia đã thảo luận với Bộ Lao động và Xã hội nước này về cách hỗ trợ Bộ và Tổng công ty Phát triển Khu công nghiệp (IPDC) trong phản ứng của mình.
Mục tiêu của Better Work là tiếp cận với tất cả công nhân may mặc thông qua áp phích, tài liệu quảng cáo và tờ rơi liên quan đến COVID-19 và các cách để ngăn chặn sự lây lan. Chương trình đã bắt đầu tiến hành các buổi nâng cao nhận thức thông qua các cuộc gọi video với tất cả các nhà máy trực thuộc. Các cuộc họp trực tuyến và dịch vụ tư vấn nhằm giúp các nhà máy hiểu được tác động của COVID-19, đồng thời làm rõ các tiêu chuẩn và luật lao động quốc tế và quốc gia cần được tuân thủ tại thời điểm khủng hoảng. Các cuộc gọi cũng được thiết lập để đảm bảo hoạt động kinh doanh liên tục và cung cấp hỗ trợ cho tất cả các nhà máy đã đăng ký với chương trình.
Chương trình cũng đang hỗ trợ MOLSA thông qua việc tạo ra một danh sách các câu hỏi thường gặp liên quan đến các chính sách quy định về thôi việc của người lao động và nghỉ phép cưỡng bức.
Các đối tác sẽ sớm triển khai một chiến dịch truyền thông, giải thích những điều cơ bản về COVID-19 và cách hạn chế lây nhiễm.
BWE sẽ tiếp tục hợp tác với các bên liên quan quốc tế và địa phương trong suốt cuộc khủng hoảng y tế để đảm bảo việc làm bền vững và an toàn cho người lao động trong bối cảnh ứng phó khủng hoảng đang diễn ra.