Ngành công nghiệp may mặc ở Jordan đã chứng kiến một số thay đổi quan trọng trong năm qua. Tất cả những nỗ lực của các bên liên quan trong thập kỷ qua đã được đền đáp bằng việc loại bỏ Jordan khỏi danh sách các quốc gia vẫn chứng kiến lao động cưỡng bức trong biên giới của Hoa Kỳ. Ngoài ra, thỏa thuận mới được ký kết giữa Bộ Lao động và Bộ Y tế ủy thác cho các quan chức Bộ Y tế kiểm tra các đơn vị nhà ở của công nhân may mặc nhập cư là bước đột phá mà nhiều người chờ đợi. Nhưng ngành công nghiệp không thể mất đà. Năm 2017, Better Work Jordan và các bên liên quan phải chuẩn bị để đạt được các mục tiêu mới và thậm chí còn tham vọng hơn để phản ánh sự trưởng thành của ngành may mặc Jordan. Các bên liên quan cần chuẩn bị cho báo cáo công khai cấp nhà máy sắp tới, mặc dù vẫn còn mới, nhưng chúng tôi tin tưởng sẽ tạo động lực mới cho các doanh nghiệp, đặc biệt là trong bối cảnh quốc tế mà lĩnh vực này tìm thấy chính nó. Các bên liên quan và Better Work Jordan vẫn cam kết giải quyết tỷ lệ thất nghiệp cao ở Jordan bằng cách thúc đẩy cơ hội việc làm bền vững trong lĩnh vực may mặc, đặc biệt là hỗ trợ việc làm cho phụ nữ ở khu vực nông thôn. Tăng năng suất của các nhà máy vệ tinh của đất nước, giảm tỷ lệ thất nghiệp ở Jordan và bao gồm cả người tị nạn Syria trong lực lượng lao động sẽ là một số mục tiêu chính trong năm 2017.
Báo cáo thường niên 2017 của Better Work Jordan nhằm nắm bắt tình trạng tuân thủ hiện tại của các nhà máy tham gia và ngành may mặc ở Jordan. Báo cáo này không chỉ được trình bày để chia sẻ ảnh chụp nhanh về ngành mà còn để thông báo cho các cuộc thảo luận và hành động trong tương lai. Nhóm Better Work Jordan hy vọng rằng độc giả thấy báo cáo này có nhiều thông tin và các bên liên quan trong ngành sẽ chủ động giải quyết một số lĩnh vực không tuân thủ và thách thức được nêu bật trong báo cáo này.
Vui lòng đọc ở đây tuyên bố của PAC về báo cáo này.