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Guide du droit du travail jordanien pour l'industrie de l'habillement

14 décembre 2018

Better Work est un programme de partenariat de l'Organisation internationale du travail (OIT) et de la Société financière internationale (SFI) établi en 2007. Son objectif est d'améliorer les normes du travail et de promouvoir la compétitivité dans les chaînes d'approvisionnement mondiales des pays en développement. L'accent est mis sur des solutions durables à long terme qui renforcent la coopération entre le gouvernement, les organisations d'employeurs et de travailleurs et les acheteurs internationaux. Better Work Jordan est opérationnel depuis 2008.

Better Work Jordan s'efforce d'accélérer l'amélioration des conditions de travail et de la compétitivité des entreprises dans l'industrie jordanienne de l'habillement ainsi que dans l'ensemble du secteur industriel exportateur. Il favorisera également l'extensibilité et la durabilité de l'impact en renforçant la capacité des parties prenantes nationales, en alignant de nouveaux partenariats stratégiques et opérationnels, et en façonnant les politiques nationales. En conséquence, l'intervention du programme dans le pays se fait à deux niveaux : le niveau de l'usine et le niveau institutionnel et politique.

Ce guide explique et simplifie le droit du travail pour les employeurs, les travailleurs, les acheteurs internationaux et les autres acteurs de ce secteur. Le premier exemplaire de ce guide a été publié en 2013 et a aidé les employeurs, les travailleurs, les acheteurs et les parties prenantes à expliquer et à simplifier le droit du travail dans le secteur de l'habillement. Compte tenu des évolutions significatives dans ce secteur, il était nécessaire de les suivre et de publier une nouvelle version éditée en fonction des derniers amendements au droit du travail et des règlements, instructions et décisions publiés conformément à celui-ci, en plus de la mise à jour des décisions sur les conventions collectives de travail.

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