S'appuyant sur le cours d'introduction sur la rémunération et les avantages sociaux, ce cours avancé offre aux participants une connaissance approfondie du système de rémunération et d'avantages sociaux dans les usines. Alors que le cours d'introduction fournit principalement des connaissances juridiques sur le système C&B, ce cours présente des études de cas sur les principaux défis en matière de C&B dans les usines et donne des conseils aux participants pour résoudre ces défis.
À la fin de la formation, les participants devraient savoir comment traiter les salaires quotidiens et mensuels et résoudre les problèmes chroniques du système C&B dans leurs usines.
Cible : Les participants sont les directeurs et les équipes des ressources humaines, les représentants syndicaux au niveau de la direction et de l'usine, les membres du PICC.
Durée du séjour : 1 jour
Téléchargez notre plan de cours 2019 "Compensation and Benefits Advanced" (en anglais)