ការបណ្តុះបណ្តាលនេះមានគោលបំណងដើម្បីជំរុញទំនុកចិត្តនិងប្រសិទ្ធភាពរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងអាជ្ញាកណ្តាលតាមរយៈការណែនាំនិងការណែនាំជាក់ស្តែង –ទាំងសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេនិងសម្រាប់តួនាទីរបស់ពួកគេជាអ្នកណែនាំនិងអ្នកគ្រប់គ្រង។ ផ្នែក ដែល គ្រប ដណ្តប់ លើ ការ បណ្តុះ បណ្តាល នេះ គឺ ជា រចនាប័ទ្ម គ្រប់ គ្រង និង បច្ចេកទេស ការ ទំនាក់ ទំនង ប្រកប ដោយ ប្រសិទ្ធភាព ក្នុង តំណែង គ្រប់គ្រង ជំនាញ គ្រូ បង្វឹក និង ការ គ្រប់គ្រង ជម្លោះ។
ការបណ្តុះបណ្តាលនេះត្រូវបានរៀបចំឡើងដើម្បីគាំទ្រដល់អ្នកគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សកណ្តាលឬមនុស្សដើម្បីបង្ការនិងដោះស្រាយបញ្ហាអំពើហិង្សានិងការបៀតបៀននៅកន្លែងធ្វើការ។ ប្រធានបទ រួមមាន ៖ និយមន័យនៃអំពើហិង្សា និង ការបៀតបៀន យេនឌ័រ ផ្អែកលើអំពើហិង្សា និង ការបៀតបៀនផ្លូវភេទ បណ្តាលមកពីមូលហេតុ និងផលប៉ះពាល់ដល់ជនរងគ្រោះ ជនបង្ក និងកន្លែងធ្វើការ របៀបកសាងបរិយាកាសទុកចិត្ត និងបើកចំហរដល់ ...
Venue: សណ្ឋាគារសហភាពពាណិជ្ជកម្ម – 14 Tran Binh Trong, Hoan Kiem, Ha Noi
Venue: ការិយាល័យការងារវៀតណាមនៅទីក្រុងហូជីមិញកាន់តែប្រសើរ – ជាន់ទី១៥, ផ្លូវលេខ១០៦ Nguyen Van Troi, Phu Nhuan, Ho Chi Minh.
ការបណ្តុះបណ្តាល នេះ មាន គោលបំណង ពង្រឹង ប្រព័ន្ធ គ្រប់គ្រង នៅ កម្រិត រោងចក្រ ដើម្បី ឲ្យ គណៈកម្មការ កម្មករ / គ្រប់គ្រង អាច បញ្ចូល ការផ្លាស់ប្តូរ បាន ដោយ យក វិធីសាស្ត្រ ប្រព័ន្ធ ដោះស្រាយ បញ្ហា ដោយ មាន ប្រសិទ្ធភាព តាមរយៈ ការប្រើប្រាស់ វិធីសាស្ត្រ ដោះស្រាយ បញ្ហា ៨ ជំហាន ។ អ្នក ចូល រួម នឹង ទទួល បាន បទពិសោធន៍ ក្នុង ការ ប្រើប្រាស់ ឧបករណ៍ ផ្សេងៗ ដូចជា Brainstorm, Pareto charts, 4W 1H, SMART targeting, វិភាគ Fishbone, ...
Venue: ការងារល្អប្រសើរនៅវៀតណាម – ទីក្រុងហូជីមិញ – ជាន់ទី 15 ជាន់ទី 106 Nguyen Van Troi, Phu Nhuan, Ho Chi Minh
Venue: សណ្ឋាគារសហភាពពាណិជ្ជកម្ម – 14 Tran Binh Trong, Hoan Kiem, Ha Noi