XMTning Better Work dasturining ishonchli dalillari shuni ko'rsatadiki, ayollarning imkoniyatlarini kengaytirish Vyetnamning asosiy eksport tarmoqlarini COVID-19 pandemiyasidan yaxshilashga yordam beradi.
XANOI - Ayollarning imkoniyatlarini kengaytirish Vyetnamning kiyim-kechak va poyabzal sanoatini COVID-19 inqirozidan keyin yaxshilashga yordam berishi mumkin, bu XMT flagman dasturidan dalolat beradi.
Better Work Vyetnam Avstraliya hukumati va boshqa donorlar ko‘magida Vyetnam Savdo-sanoat palatasi (VCCI) bilan birgalikda COVID-19 shifo davrida ayollarning imkoniyatlarini kengaytirish bo‘yicha milliy konferensiyani tashkil qilish uchun yanada chidamli kiyim va 18-may kuni Xanoyda poyabzal sektorlari.
Better Work Vyetnam – Xalqaro mehnat tashkiloti va Jahon banki guruhiga aʼzo boʻlgan Xalqaro moliya korporatsiyasi (IFC) oʻrtasidagi yagona hamkorlik boʻlib, uning asosiy maqsadi Vetnamning ushbu asosiy eksport tarmoqlarining mehnat sharoitlarini yaxshilash va raqobatbardoshligini oshirishdir.
COVID-19 inqirozi bilan bog'liq holda, dastur inqirozning ayollar salomatligiga nomutanosib ta'sirini, parvarish qilish majburiyatlarini va kamsitishni tan olishda genderga ko'proq ustuvorlik berdi.
XMTning 2021-yilda e’lon qilingan tadqiqotiga ko‘ra, COVID-19 pandemiyasi nafaqat mavjud gender tengsizliklarini, masalan, ayollar uchun erkaklar bilan deyarli bir xil soat ishlash va uy yumushlariga ikki baravar ko‘proq vaqt sarflash kabi ikki baravar yukni kuchaytirdi. yangilari, bu ishsizlik darajasidagi gender farqini o'z ichiga olgan.
Better Work Vetnam gender kamsitish xavfini kamaytirish uchun o'ziga a'zo fabrikalar bilan yaqindan ishladi va pandemiya davrida ishlab chiqarishni to'xtatib turish, ishdan bo'shatish va mehnat xavfsizligi va sog'lig'iga ishlov berishda fabrikalarni qo'llab-quvvatlash uchun gender o'lchovlariga urg'u berilgan ko'rsatmalar ishlab chiqdi.
IFC bilan hamkorlikda, 2020-yilda COVID-19 ning birinchi toʻlqinlari davrida Better Work Vietnam kompaniyasi ayollar operatorlarini samarali faoliyat koʻrsatishi uchun zarur boʻlgan koʻnikmalar bilan jihozlash orqali zavodlarga tarmoq darajasidagi unumdorlikni oshirishga yordam berish uchun GEAR (Gender Tenglik va Qaytish) loyihasini ishga tushirdi. chiziq rahbari sifatida.
2020-21-yillarda GEAR ishtirokidagi zavodlarning 80 foizi GEAR tomonidan o‘qitilgan ayollar tomonidan boshqariladigan liniyalarning yuqori mahsuldorligi haqida xabar berishdi.
VCCI vitse-prezidenti Xoang Quang Phong konferentsiyada pandemiya, sanoat inqilobi va yangi avlodning ta'sirini e'tirof etib, "Ko'plab tikuvchilik va poyabzal korxonalari ayollarga ko'proq imkoniyatlar berib, teng mehnat muhitini yaratish uchun qo'llaridan kelganini qilmoqdalar". tarmoqlardagi ayollar ishchilarining ish o'rinlari, daromadlari va xavfsizligi uchun erkin savdo shartnomalari.
“Ishonchli dalillar shuni ko‘rsatadiki, ayollar ishchilarining huquqlarini qo‘llab-quvvatlash me’yorlarga rioya qilishga yordam beradi va davom ettiradi, mahsuldorlik va rentabellikni oshiradi, muloqotni yaxshilaydi, ishchilar va ularning oilalari uchun salomatlik va ta’lim natijalarini yaxshilaydi”, dedi Better Work Global direktori Den Ris. “Ayol ishchilar ish joyida muloqotda o'z ovoziga ega bo'lsa, rioya qilish yuqori bo'ladi va mehnat sharoitlari yaxshilanadi. Ta'qiblar va haqoratli ish sharoitlari cheklansa, ishchilar farovonlik va fabrikalarning rentabelligi yuqori bo'lganini aytishadi."\
Uning ta'kidlashicha, ish joyida gender tengligini yaxshilash pandemiyadan yaxshiroq oldinga siljishda har qachongidan ham muhimroqdir. Bu XMTning COVID-19 inqirozidan insonga yo‘naltirilgan holda tiklanish uchun global harakatga chaqiruviga mos keladi.
“Avstraliya hukumati XMT bilan uzoq muddatli hamkorligimiz orqali “Better Work”ni qo‘llab-quvvatlashdan faxrlanadi. Biz ish joyidagi gender tengligini targ‘ib qilish global miqyosda katta muammo bo‘lsa-da, hamma uchun foydali ekanini tan olamiz”, dedi Avstraliya elchisi Robin Mudi.
"Vyetnam mehnat kodeksining ish beruvchi tomonidan taqdim etilgan bola parvarishi, jinsiy zo'ravonlik bilan bog'liq ish beruvchining majburiyatlari va teng qiymatdagi teng ish uchun teng haq to'lash bo'yicha qoidalari yaxshiroq va bardoshli kiyim va poyabzal sektorini tiklashning asosiy strategiyasidir", dedi u. qo'shildi.
Vyetnamning tikuvchilik va poyabzal sanoati mamlakatning o‘sishi va rivojlanishida yetakchi o‘rinni egallaydi. Ularda 5 millionga yaqin kishi ishlaydi, ularning 70 foizi ayollardir.
COVID-19 pandemiyasi tikuvchilik va poyabzal sanoatida 2022-yilda ishlay boshlashdan oldin katta uzilishlarga olib keldi va birinchi chorakda eksport qiymati mos ravishda 7,21 milliard AQSh dollari va 4,79 milliard dollarga yetdi.
Better Work Vetnam hozirda baholash, maslahat va trening xizmatlari orqali mehnat sharoitlarini yaxshilash va raqobatbardoshlikni oshirish uchun butun mamlakat bo'ylab 700 000 ishchini ish bilan ta'minlaydigan 400 dan ortiq ishtirokchi tikuv va poyabzal fabrikalarini qo'llab-quvvatlamoqda.