Better Work Enterprise Advisors baholash yoki maslahat maqsadida zavodga tashrif buyurishda jiddiy huquqlar buzilishini aniqlashi mumkin. Umuman olganda, Better Work xodimlari zavodga tashrif buyurish orqali o'rganilgan ma'lumotlarni maxfiy tutadilar va faqat Better Work va ishtirokchi zavodlar tomonidan kelishilgan Shartlar va qoidalarga muvofiq ma'lumot almashadilar. Biroq, jiddiy muammolar yoki ishchilarning sog'lig'i va xavfsizligiga yaqin va jiddiy xavf tug'diradigan holatlar aniqlanganda darhol choralar ko'rish kerak. Ushbu eslatma qaysi masalalar nol tolerantlik deb hisoblanishini belgilaydi va ishtirokchi zavodga nisbatan bunday muammolar shubha qilinganda va/yoki aniqlanganda Better Work xodimlari ko'radigan protseduralarni belgilaydi.
Umumiy protokol oʻziga xos nol bardoshlik protokoli mavjud boʻlmagan mamlakatlarda qoʻllaniladi. Mamlakatga xos nol bardoshlik protokollari uchun quyidagi havolalarni bosing:
♦ Kambodja – Bolalar mehnati protokoli
♦ Vetnam