[vc_row][vc_column width=”1/4″][vc_column_text el_class=”p-translation”]This content is available in[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=”1/4″][vc_widget_sidebar sidebar_id=”hb-default-sidebar”][/vc_column][vc_column width=”1/4″][/vc_column][vc_column width=”1/4″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
ការបណ្តុះបណ្តាលផ្នែកជំរុញគុណភាព គឺជាធាតុទី១ និងសំខាន់បំផុតក្នុងការរៀបចំបុគ្គលិកថ្មីសម្រាប់តួនាទីថ្មីរបស់ពួកគេ និងធ្វើឲ្យពួកគេអាចបញ្ចូលគ្នាបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងរលូននៅក្នុងកន្លែងធ្វើការ។
ដោយ ការ ជំរុញ ឲ្យ កម្ម ករ ប្រកប ដោយ វិជ្ជា ជីវៈ រោង ចក្រ ក៏ កំពុង ជួយ កសាង បុគ្គលិក ដែល មាន ផល ប្រយោជន៍ និង ប្តេជ្ញា ចិត្ត កាន់ តែ ច្រើន ក្នុង រយៈ ពេល វែង ជាមួយ នឹង ក្រុម ដែល រួម បញ្ចូល កាន់ តែ ច្រើន កាត់ បន្ថយ អត្រា ការ ប្រាក់ ចំណូល របស់ កម្ម ករ និង ជម្លោះ កន្លែង ធ្វើ ការ តិច ជាង មុន ។ វគ្គ នេះ នឹង បំពាក់បំប៉ន អ្នក ចូល រួម នូវ ចំណេះ ដឹង និង ជំនាញ ដើម្បី អភិវឌ្ឍ វិធី សាស្ត្រ ហ្វឹក ហាត់ ដែល មាន ប្រសិទ្ធិ ភាព និង កំណត់ អត្ត សញ្ញាណ ជំនាញ សម ស្រប សម្រាប់ កម្ម វិធី ហ្វឹក ហាត់ ជំរុញ កម្ម ករ របស់ ពួក គេ ។
គោលដៅ អ្នក ចូល រួម គឺ ជា អ្នក គ្រប់ គ្រង ធនធាន មនុស្ស /បុគ្គលិក មន្ត្រី អនុលោម តាម អ្នក គ្រប់ គ្រង ផលិត កម្ម ។
Duration: 2 days
Download our 2017 "ToT Induction for new workers" វគ្គ Outline[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][vc_text_separator title="Read more" color="custom" accent_color=""vc_text_separator title="Read more" color="custom" accent_color="vc_text_separator ២. #c24724"][portfolio_carousel visible_items="3" total_items="-1" carousel_speed="7000" auto_rotate="no" category="vietnam" orderby="rand" animation="bottom-to-top"][/vc_column][/vc_row]