يسلط التقرير السنوي لبرنامج عمل أفضل إثيوبيا لعام 2023 الضوء على عام من المرونة والتقدم في صناعة الملابس في إثيوبيا ، على الرغم من التحديات الهائلة.

في عام 2022 ، أجرت Better Work 33 تقييما منتظما غير معلن للمصنع للتحقق من أداء المصنع في تلبية معايير العمل الوطنية والدولية. وكشفت التقييمات عن عدة قضايا تتعلق بعدم الامتثال وساعدت على معالجتها.

كان تأثير برنامج "عمل أفضل" كبيرا في تحسين حقوق العمال، وتحسين أنظمة الإدارة، والتأثير على سياسة العمل، وتحسين تمكين المرأة وصوتها.

أظهر سبعة عشر مصنعا من أصل 20 مصنعا تعمل مع Better Work لأكثر من ثلاث إلى أربع دورات انخفاضا ثابتا في نسب عدم الامتثال بمرور الوقت.

تعمل منظمة Better Work Ethiopia و SCORE و Vision Zero Fund و LABADMIN و INWORK في إثيوبيا كبرنامج واحد لمواجهة التحديات في النهوض بالعمل اللائق. ويجري تعميم مراعاة الاعتبارات الجنسانية في جميع هذه المكونات لتقديم خدمات فعالة وقائمة على الاحتياجات.

وبذلت جهود ملحوظة لضمان المساواة بين الجنسين داخل الصناعة. وشملت الخطوات الرئيسية القضاء على التحيز الجنساني في إعلانات الوظائف الشاغرة وإشراك المرأة في اللجان التنظيمية الحاسمة مثل تلك التي تعالج التحرش الجنسي والمظالم.

ومع ذلك، كشف التقرير أيضا عن مجالات تتطلب اهتماما فوريا، خاصة فيما يتعلق بوفاء المصانع بالالتزامات القانونية للصحة والسلامة المهنية. وفي حين بدأت بعض المصانع في إجراء تقييمات للمخاطر، وأدت تدخلات برنامج عمل أفضل، في إثيوبيا إلى تحسين بعض ممارسات إدارة الصحة والسلامة المهنية، يؤكد التقرير على الحاجة الملحة لمزيد من التقدم، لا سيما في مجال السلامة من الحرائق وتوفير الخدمات الصحية.