وقد وسع البرنامج فرص العمل اللائق في المصانع فضلا عن تعزيز السياسات والمؤسسات والممارسات العامة على الصعيد الوطني. وكجزء من التزامه بالتصدي للتمييز، ولا سيما على أساس نوع الجنس، أدمج البرنامج المساواة بين الجنسين في جميع عملياته. وهناك أدلة قوية تبرز أن المصانع تدخل تحسينات عندما تصبح أكثر نضجا في مشاركتها في البرنامج، كما يتضح من انخفاض عدم الامتثال لمعايير العمل الصادرة عن منظمة العمل الدولية وقانون العمل الوطني في مجالات العقود والسلامة والصحة المهنيتين ووقت العمل.
في المرحلة الاستراتيجية الحالية، يهدف برنامج العمل الأفضل في نيكاراغوا إلى مواصلة دعم المصانع الفردية وكذلك تعزيز قدرات المكونات الثلاثية. كما يستمر برنامج العمل الأفضل في نيكاراغوا في استكشاف الفرص المتاحة في المنطقة بناءً على نجاحات التدخل في نيكاراغوا. وبوجه عام، وفي نطاق هذه الاستراتيجية، سيواصل البرنامج التركيز على تعزيز نظم الإدارة في المصانع المشاركة، وتعزيز دور الشركاء الوطنيين والحوار الاجتماعي فيما بينهم، وإدماج نهج تحويلي جنساني في جميع العمليات.