Nicaragua Updates

Industry Update/National Response

• ខែសីហា 2021: ប្រមាណ ២,៥ – ៣,២% នៃ ចំនួន ប្រជាជន ត្រូវ បាន ចាក់ វ៉ាក់សាំង ពេញលេញ ដោយ មាន អាទិភាព ផ្តល់ ជូន មនុស្ស ចាស់ និង អ្នក ដែល មាន ជំងឺ ក្រពះ។
• ខែមិថុនា ឆ្នាំ២០២១៖ ក្រសួងសុខាភិបាល (MINSA) នៃរដ្ឋាភិបាល Nicaraguan បានចាប់ផ្តើមអនុវត្តវ៉ាក់សាំង Astrazeneca Covishield ។ ប្រទេស នីការ៉ាហ្គ័រ បាន នាំ ចូល វ៉ាក់សាំង Sputnik V ។
• និទាឃរដូវ ២០២១៖ រដ្ឋាភិបាល នីការ៉ាហ្គ័រ មិន បាន ប្រកាស ពី ការ បិទ ទ្វារ និង ស្ថាប័ន ពី ទី ភ្នាក់ងារ រដ្ឋាភិបាល និង សាលា រដ្ឋ នៅ តែ បើក ចំហ នៅ ឡើយ ទេ ។
• មួយ ឆ្នាំ បាន កន្លង ផុត ទៅ ចាប់ តាំង ពី កិច្ច ព្រម ព្រៀង បី ជ្រុង ត្រូវ បាន បង្កើត ឡើង ដោយ គណៈកម្មការ តំបន់ ពាណិជ្ជ កម្ម សេរី ទ្រីបាតីត ជាតិ ដើម្បី ដោះ ស្រាយ គ្រោះ អាសន្ន សុខ ភាព Covid-19 ( ខែ មិនា ឆ្នាំ 2020 ) ។ អនុសាសន៍ នេះ នៅ តែ បន្ត ប៉ះ ពាល់ ដល់ កម្ម ករ និង អាជីវកម្ម ។ កិច្ចព្រមព្រៀង នេះ ផ្តល់ អនុសាសន៍ ឲ្យ ក្រុមហ៊ុន មាន វិធានការ ជា ច្រើន ដើម្បី បញ្ចៀស ការ រីក រាល ដាល នៃ ជំងឺ Covid-19៖
  • ផ្តល់ លិខិត អនុញ្ញាត ការងារ ជាមួយ ភាគរយ នៃ ប្រាក់ ឈ្នួល
  • ផ្តល់ វិស្សមកាល ជា មុន
  • កាត់បន្ថយម៉ោងធ្វើការ (រួមទាំងថ្ងៃធ្វើការ)
  • អនុវត្ត សកម្មភាព ការងារ ពី ចម្ងាយ ឬ ណែនាំ ពី ការ ធ្វើ ទូរគមនាគមន៍
  • អនុវត្តការផ្អាកកិច្ចសន្យាការងារបណ្តោះអាសន្ន (តាមមាត្រា ៣៨ គ.ស)
  • ប្រើ ប្រាស់ ការ អនុវត្ត ល្អ ផ្សេង ទៀត ដែល ក្រុមហ៊ុន ចាត់ ទុក ថា មាន ភាព ងាយ ស្រួល ជានិច្ច ជាមួយ នឹង កិច្ច ព្រម ព្រៀង របស់ កម្មករ ដូច ជា ការ ឈាន ទៅ មុខ នៃ ការ បង់ ប្រាក់ ក្រៅ បៀវត្សរ៍ និង កញ្ចប់ អាហារ។ ក្នុង ករណី កម្មករ កម្មការិនី អាយុ ជាង ៦០ ឆ្នាំ ស្ត្រី មាន ផ្ទៃពោះ និង កម្មករ មាន ហានិភ័យ ខ្ពស់ ដែល មាន ជំងឺ រ៉ាំរ៉ៃ កម្មករ ទាំងអស់ នឹង ទទួល បាន ប្រាក់ ខែ ពេញលេញ ទោះ បី ជា មាន ការ រំខាន ក៏ ដោយ។

បច្ចុប្បន្នភាពសេវាកម្មរោងចក្រ

• ខែសីហា 2021: រោង ចក្រ ដៃ គូ ការងារ ល្អ ប្រសើរ ទាំង អស់ កំពុង ដំណើរ ការ ពេញលេញ ដោយ អនុវត្ត ពិធី សារ បង្ការ COVID-19 ។ 100% នៃគ្រួសារទាំងនេះបានទទួលការពិនិត្យអនុលោមតាមនិម្មិត (VCC) យ៉ាងហោចណាស់។ ៤០% នៃរោងចក្រក៏បានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលនិម្មិតយ៉ាងតិចមួយក្នុងឆ្នាំ ២០២១ ផងដែរ។ 70% បានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលនិម្មិតចាប់តាំងពីខែមេសាឆ្នាំ 2020។
• សេវា ចម្បង ទាំង អស់ ត្រូវ បាន ផ្តល់ ឲ្យ ស្ទើរ តែ គ្មាន ការ រំខាន ចាប់ តាំង ពី ខែ មេសា ឆ្នាំ 2020 ។
• ខែមិថុនា ឆ្នាំ២០២១៖ ក្នុងចំណោមរោងចក្រចំនួន ២៤ ដែលចុះឈ្មោះចូលរៀនក្នុងកម្មវិធី Better Work Nicaraguan ដែលជារោងចក្រមួយបានបិទប្រតិបត្តិការនៅក្នុងប្រទេស ហើយដំណើរការបិទត្រូវបានត្រួតពិនិត្យដោយក្រសួងការងារ និងសហព័ន្ធសហជីពក្នុងប្រទេស៖ ដែលតំណាងឱ្យការបាត់បង់ការងារប្រមាណ ១,២០០កន្លែងនៅក្នុងវិស័យសម្លៀកបំពាក់។ សេវា ស្នូល ការងារ ល្អ ប្រសើរ ( វាយ តម្លៃ ទី ប្រឹក្សា និង ការ ហ្វឹក ហាត់ ) បន្ត បញ្ជូន ទៅ រោង ចក្រ ស្ទើរ តែ ដោយសារ សេវា កម្ម រោង ចក្រ ប្រទល់ មុខ ត្រូវ បាន ផ្អាក ជា បណ្តោះ អាសន្ន រហូត ដល់ មាន ការ ជូន ដំណឹង បន្ថែម ទៀត ។
• ខែ មេសា ឆ្នាំ ២០២១៖ ក្នុង ចំណោម រោង ចក្រ ចំនួន ២៥ ដែល បាន ចុះ ឈ្មោះ ក្នុង កម្មវិធី Nicaragua ការងារ ល្អ ប្រសើរ ជំងឺ រាតត្បាត នេះ បាន បង្ខំ ឲ្យ រោងចក្រ ការងារ ល្អ ប្រសើរ ចំនួន ១០ រោងចក្រ ត្រូវ បិទ។ មួយ ចំនួន ត្រឹមតែ ពីរ សប្តាហ៍ ប៉ុណ្ណោះ ខណៈ អ្នក ផ្សេង ទៀត ត្រូវ បាន បិទ អស់ រយៈពេល រហូត ដល់ ៣ ខែ ដែល ធ្វើ ឲ្យ ប៉ះពាល់ ដល់ កម្មករ មួយ ចំនួន ក្នុង ចំណោម កម្មករ ចំនួន ១៣.៩០០ នាក់ នៅ ពេល ផ្សេង គ្នា។ រោង ចក្រ មួយ នៅ តែ បិទ នៅ ទូទាំង ពិភព លោក ហើយ កម្ម ករ 895 នាក់ របស់ ខ្លួន នៅ តែ ត្រូវ បាន គេ រញ៉េរញ៉ៃ ។ ការ ទៅ សួរ សុខ ទុក្ខ រោង ចក្រ ប្រទល់ មុខ រួម ទាំង ការ វាយ តម្លៃ ត្រូវ បាន ផ្អាក ជា បណ្តោះ អាសន្ន រហូត ដល់ មាន ការ ជូន ដំណឹង បន្ថែម ទៀត ។ សេវាផ្តល់ប្រឹក្សាយោបល់ និងបណ្តុះបណ្តាល នៅតែមាន និងកំពុងផ្តល់ជូនដល់រោងចក្រស្ទើរតែរួមទាំងការបណ្តុះបណ្តាលនិម្មិតអំពីការប្រើប្រាស់ PPE (បរិក្ខារការពារផ្ទាល់ខ្លួន) ការដោះស្រាយសារធាតុគីមី ព្រមទាំងការបង្ការមេរោគ HIV/AIDS ផងដែរ។ ក៏ មាន ការ ហ្វឹកហាត់ OSH (សុវត្ថិភាព ការងារ និង សុខភាព) ដែល កំពុង បន្ត ដោយ ផ្ដោត លើ ការ ប្រើប្រាស់ របាំង មុខ និង ពិធី សារ ជីវសាស្ត្រ ផ្សេង ទៀត សម្រាប់ ការ បង្ការ COVID-19។
• ការផ្តោតសំខាន់ចម្បងក្នុងការគាំទ្រដល់រោងចក្រតាមរយៈការផ្តល់សេវាប្រឹក្សាយោបល់គឺបញ្ហាការពារ COVID-19, ផែនការកែលម្អ, អនុវត្តតាមការរកឃើញមិនអនុលោមឡើងវិញដើម្បីជៀសវាងការកើតឡើងវិញ, ការធ្វើពិគ្រោះយោបល់បង្ការ, ការដឹកនាំដំណើរការវិនិច្ឆ័យដោយខ្លួនឯងនិងការរៀបចំរបាយការណ៍វឌ្ឍនភាពដំបូងនិងទី២, ដែលឥឡូវនេះរួមបញ្ចូលផ្នែកមួយនៃវិធានការដែលត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីការពារ COVID-19 ។

សកម្មភាពការងារកាន់តែប្រសើរបន្ថែមទៀត

• ខែមិថុនា ឆ្នាំ២០២១៖ ការ អនុវត្ត កម្មវិធី POSH ដែល ជា គំនិត ផ្ដួចផ្ដើម មួយ ដើម្បី ធ្វើ សកម្មភាព ទប់ស្កាត់ ការ បៀតបៀន ផ្លូវ ភេទ បាន ចាប់ ផ្តើម។ ការ ផ្តួច ផ្តើម នេះ គឺ ជា ភាព ជា ដៃ គូ ជាមួយ ក្រុម ហ៊ុន Gap Inc បច្ចុប្បន្ន រោង ចក្រ ចំនួន បួន បាន ចុះ ឈ្មោះ ក្នុង កម្ម វិធី POSH ។ ការបណ្តុះបណ្តាលលើកទី១ គឺ TOT នៃការការពារការបៀតបៀនផ្លូវភេទ ត្រូវបានធ្វើឡើងសម្រាប់អ្នកចូលរួមប្រមាណ ៣៣នាក់ ក្នុងនោះរួមមាន៖ តំណាងកម្មករ តំណាងគ្រប់គ្រង បុគ្គលិក អនុលោមតាមសង្គម និងបុគ្គលិក HR។
• Nicaragua ការងារល្អប្រសើរបានជួយរោងចក្រដៃគូក្នុងការអភិវឌ្ឍនិងអនុវត្តវិធានការសុវត្ថិភាពប្រឆាំងនឹង COVID-19 រួមមាន៖
  • ការ យក សីតុណ្ហភាព របស់ កម្មករ ទាំងអស់ ពេល ចូល រោងការ
  • ការប្រើម៉ាសមុខជាសកលសម្រាប់កម្មករទាំងអស់
  • ការផ្តល់គ្រឿងសម្អាងដៃដែលផ្អែកលើគ្រឿងស្រវឹងដល់កម្មករទាំងអស់នៅក្នុងច្រកចូលចម្បងនៃរោងចក្រ
  • ការយល់ ដឹង ខ្ជាប់ខ្ជួន អំពី ការ លើកកម្ពស់ ការ បង្ការ និង អប់រំ COVID-19 តាម ប្រព័ន្ធ វាគ្មិន សំឡេង រោងចក្រ
  • ការបណ្តុះបណ្តាលបង្ការជាប្រចាំ
  • ៥. ការ ជីក រថយន្ត ខាង ក្រៅ អាចម៍ ដំបង និង បរិវេណ រោងចក្រ ។
  • ការផ្ដល់ឱកាសរៀនតាមអនឡាញ រួមទាំងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស និងសុវត្ថិភាពការងារ និងសុខភាពក្នុងបរិបទ COVID-19
  • ការ បង្កើត ឧបករណ៍ វាយ តម្លៃ ថ្មី សម្រាប់ រោងចក្រ
  • វិធាន ការ សុវត្ថិភាព បន្ថែម មួយ ចំនួន កំពុង ត្រូវ បាន អនុវត្ត ដូច ជា ការ សម្អាត ស្បែក ជើង ជាមួយ ក្លូរីន មុន ពេល ចូល ទៅ ក្នុង រោង ចក្រ ( " pediluvios " ឬ អាង ទឹក ជើង ) ។