এই প্রতিবেদনটি বেটার ওয়ার্ক জর্ডানে অংশগ্রহণকারী কারখানাগুলিতে রিপোর্টিং সময়কালে অ-সম্মতির ফলাফলগুলির একটি স্ন্যাপশট সরবরাহ করে। সংগৃহীত তথ্য আটটি ক্লাস্টার অনুযায়ী শ্রমমান মেনে চলার চিত্র তুলে ধরে: চারটি শিশু শ্রম, জোরপূর্বক শ্রম, বৈষম্য, এবং সংগঠন ও যৌথ দরকষাকষির স্বাধীনতা সম্পর্কিত আইএলওর মূল শ্রম মানের উপর ভিত্তি করে এবং কাজের পরিস্থিতি সম্পর্কিত জাতীয় আইনের উপর ভিত্তি করে চারটি সূচক (ক্ষতিপূরণ, চুক্তি এবং মানবসম্পদ, পেশাগত সুরক্ষা এবং স্বাস্থ্য এবং কাজের সময়)।
উপাত্ত থেকে উদ্ভূত প্রধান ফলাফলগুলি নিম্নরূপ:
♦ শিশু শ্রম: জর্ডানের পোশাক খাতে কার্যত অস্তিত্বহীন।
♦ বৈষম্য: এই ক্লাস্টারের মধ্যে অ-সম্মতির সর্বোচ্চ হার হ'ল জাতি, রঙ এবং উত্সের ভিত্তিতে বৈষম্য, 43 টি কারখানা (80%) সম্মতির বাইরে।
♦ জোরপূর্বক শ্রম: সাতটি কারখানা (১৩%) জবরদস্তির বিষয়ে অ-সম্মতি দেখিয়েছে। এর মধ্যে পাঁচটি কারখানা (৯ শতাংশ) শ্রমিকদের ব্যক্তিগত কাগজপত্রে প্রবেশাধিকার থেকে বঞ্চিত করেছে। নিয়োগকর্তাদের শ্রমিকদের তাদের চুক্তির মেয়াদের বাইরে কাজ করতে বাধ্য করা, শ্রমিকদের চলাচল সীমিত করা এবং নির্বাসন, ভিসা বাতিল বা কর্মীদের চাকরিতে থাকতে বাধ্য করার জন্য কর্তৃপক্ষের কাছে রিপোর্ট করার মতো হুমকি ব্যবহার ের সাথে সম্পর্কিত তিনটি অনুসন্ধান ছিল।
♦ সংগঠনের স্বাধীনতা: বর্তমান শ্রম আইন অভিবাসী শ্রমিকদের তাদের নিজস্ব পছন্দের ইউনিয়ন গঠন করতে নিষেধ করে। উপরন্তু, শ্রম আইন একটি একক ট্রেড ইউনিয়ন কাঠামো নির্ধারণ করে, যার ফলে সমস্ত শ্রমিকদের তাদের পছন্দের একটি ইউনিয়ন গঠন বা যোগদান ের ক্ষমতা এবং ইউনিয়নগুলিকে তাদের পছন্দের ফেডারেশন বা কনফেডারেশনে যোগদানের ক্ষমতা বাধাগ্রস্ত করে। ফলস্বরূপ, সমস্ত কারখানা ফ্রিডম টু অ্যাসোসিয়েট সিপি মেনে চলে।
♦ ক্ষতিপূরণ: সর্বাধিক সমস্যাযুক্ত ক্ষেত্রগুলি হ'ল ওভারটাইম মজুরি এবং মজুরি তথ্য, ব্যবহার এবং কর্তন, যথাক্রমে 22% এবং 35% এর অ-সম্মতি হার সহ।
♦ চুক্তি এবং মানব সম্পদ: এই ক্লাস্টারে সর্বাধিক অ-সম্মতি হার কর্মসংস্থান চুক্তির (65%) মধ্যে রয়েছে, মোট 36 টি কারখানা যা মেনে চলছে না।
♦ পেশাগত সুরক্ষা এবং স্বাস্থ্য: ওএসএইচ নন-কমপ্লায়েন্স অনুসন্ধানের স্তরটি মোট নন-কমপ্লায়েন্স অনুসন্ধানের অর্ধেকেরও কম প্রতিনিধিত্ব করে। অনেক কারখানা ওএসএইচ মান পর্যবেক্ষণ এবং বজায় রাখার জন্য সিস্টেম বাস্তবায়ন করতে ব্যর্থ হয়েছে।
দয়া করে এই প্রতিবেদন সম্পর্কে জাতীয় প্রোগ্রাম উপদেষ্টা কমিটির (পিএসি) বিবৃতিটি পড়ুন।
এর প্রতিটি দেশের প্রোগ্রামের জন্য কমপ্লায়েন্স সংশ্লেষণ প্রতিবেদন, সামগ্রিক স্তরে অ-সম্মতির বিশ্লেষণ উপস্থাপন করে। এই প্রতিবেদনগুলির লক্ষ্য হ'ল প্রোগ্রামে অংশগ্রহণকারী কারখানাগুলির কাজের পরিস্থিতি সম্পর্কে সমস্ত প্রোগ্রাম স্টেকহোল্ডারদের জন্য স্বচ্ছ তথ্য সরবরাহ করা।