Dhaka-2 Tháng Mười Một 2020
Đại diện từ các thương hiệu bán lẻ lớn nhất thế giới đã gặp gỡ các nhân vật hàng đầu từ ngành may mặc may sẵn (RMG) của đất nước tại Diễn đàn Doanh nghiệp ảo Bangladesh vào ngày 28-29 tháng 10 năm 2020.
Với chủ đề 'Tái định hình tính bền vững', diễn đàn trực tuyến kéo dài hai ngày được tổ chức bởi chương trình Better Work Bangladesh (BWB), một sự hợp tác giữa Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) và Tổ chức Tài chính Quốc tế (IFC).
Các cuộc thảo luận tập trung vào sự phục hồi phục hồi sau đại dịch COVID-19, được hỗ trợ bởi các sáng kiến xây dựng năng lực phối hợp, cải thiện quản trị thị trường lao động, đối thoại xã hội hiệu quả và thực hành tìm nguồn cung ứng có trách nhiệm để đảm bảo việc làm bền vững và chuỗi cung ứng có khả năng phục hồi.
Diễn đàn cũng nêu bật tác động và bài học kinh nghiệm từ ứng phó của Better Work đối với COVID-19, đặc biệt là hỗ trợ các nhà máy và thành phần của ILO, và cách thức ngành có thể tận dụng tối đa các biện pháp can thiệp này để phục hồi bền vững sau khủng hoảng.
"Đây là một năm rất quan trọng đối với ngành RMG để xem xét những thách thức và cơ hội dài hạn khi đối mặt với cuộc khủng hoảng COVID-19," Anne-Laure Henry-Gréard, Giám đốc Chương trình Quốc gia, BWB, cho biết trong bài phát biểu giới thiệu của mình.
Hơn 250 bên liên quan RMG, bao gồm đại diện từ chính phủ, các tổ chức của người sử dụng lao động và người lao động, các đối tác phát triển, các thương hiệu toàn cầu và các nhà bán lẻ, nhà sản xuất, xã hội dân sự và học viện đã tham dự sự kiện ảo.
"Cách tiếp cận của chúng tôi để 'xây dựng lại tốt hơn' phải dựa trên việc áp dụng các tiêu chuẩn lao động quốc tế và chúng tôi hy vọng sẽ tiếp tục nhận được sự hỗ trợ đối với các sáng kiến đã bắt đầu từ bảy đến tám năm trước liên quan đến việc cải thiện điều kiện làm việc, an toàn lao động và đối thoại xã hội," ông Tuomo Poutiainen, Giám đốc Quốc gia ILO Bangladesh, phát biểu chào mừng.
"Chương trình Better Work có thể đóng một vai trò quan trọng trong việc đảm bảo một tương lai tốt đẹp hơn cho ngành RMG trong và sau đại dịch COVID-19. Với những nỗ lực chung của chính phủ, các tổ chức của người sử dụng lao động và người lao động ở cấp quốc gia, và với sự hỗ trợ của các đối tác phát triển, chính phủ rất hy vọng về sự phục hồi kinh tế và xã hội hoàn toàn từ cuộc khủng hoảng trong một thời gian ngắn", ông K.M. Abdus Salam, Thư ký danh dự, Bộ Lao động và Việc làm cho biết.
Nhấn mạnh tác động của chương trình đào tạo hàng đầu của Better Work Bình đẳng giới và Trả lại (GEAR) trong việc giải quyết bất bình đẳng giới trong lĩnh vực RMG, Giám đốc Quốc gia IFC tại Bangladesh, Nepal và Bhutan, Wendy Werner, cho biết: "Công việc tập thể của chúng tôi về trao quyền cho phụ nữ và bình đẳng giới sẽ là một phần cực kỳ quan trọng trong việc xây dựng lại tốt hơn."
Tiến sĩ Md. Mostafizur Rahman, Tổng Thanh tra chung, Cục Thanh tra các Nhà máy và Cơ sở (DIFE); ông Abdul Latif Khan ndc, Tổng Giám đốc bổ sung (Tổng thư ký), Bộ Lao động; ông Naimul Ahsan Jewel, Thư ký thành viên, Ủy ban điều phối quốc gia về giáo dục người lao động (NCCWE); và ông Fazlee Shamim Ehsan, Phó Chủ tịch, Hiệp hội các nhà sản xuất và xuất khẩu hàng dệt kim Bangladesh (BKMEA) cũng phát biểu trong ngày đầu tiên này.
"Đây là thời điểm thích hợp để suy nghĩ làm thế nào chúng ta có thể giảm thiểu những bất ổn mà ngành công nghiệp RMG phải đối mặt. Các đối tác phát triển cùng với ILO có thể can thiệp và đưa ra các sáng kiến để giúp cộng đồng doanh nghiệp xây dựng sự ổn định trong lĩnh vực này," Tiến sĩ Md. Jafar Uddin, Thư ký danh dự, Bộ Thương mại, cho biết trong bài phát biểu quan trọng vào ngày thứ hai của diễn đàn.
Gọi cuộc khủng hoảng COVID-19 là "một thực tế mới mà chúng ta không thể phủ nhận", Chủ tịch Liên đoàn Người sử dụng lao động Bangladesh (BEF), ông Kamran T. Rahman ghi nhận sự hỗ trợ liên tục của BWB đối với người lao động và người sử dụng lao động trong thời gian chưa từng có này.
Ngày thứ hai của diễn đàn cũng có một cuộc thảo luận cấp cao về hành vi kinh doanh có trách nhiệm sau COVID-19, được điều phối bởi Anne-Laure Henry-Gréard, Giám đốc Chương trình Quốc gia của BWB.
Tham gia thảo luận, bà Rensje Teerink, Đại sứ, Phái đoàn EU tại Bangladesh, lưu ý: "Thẩm định hành vi kinh doanh có trách nhiệm sẽ là một yếu tố thay đổi cuộc chơi vì nó sẽ cung cấp một sân chơi bình đẳng không chỉ cho các nước sản xuất mà còn cho các công ty. Bắt buộc là một trong những mục tiêu mà EU đang theo đuổi".
Rubana Huq, Chủ tịch Hiệp hội các nhà sản xuất và xuất khẩu hàng may mặc Bangladesh (BGMEA), cho biết: "Tất cả chúng ta thực sự là một, không còn bên nào nữa. Nếu COVID-19 đã dạy chúng ta bất cứ điều gì, nó đã dạy chúng ta rằng đã đến lúc ở bên nhau. Không có lựa chọn nào khác ngoài sự hợp tác".
Ông Md. Kamrul Hassan, Tổng thư ký, Hội đồng Công nghiệp Bangladesh (IBC) đã thu hút sự chú ý đến những rủi ro về sức khỏe và sự không chắc chắn về sinh kế gia tăng mà người lao động phải đối mặt trong cuộc khủng hoảng.
"COVID-19 đẩy nhanh các xu hướng đã có sẵn. Gần 100 thương hiệu đã đăng ký Lời kêu gọi hành động toàn cầu của ILO để đóng vai trò của họ, bao gồm cả tài chính, để thiết lập các hệ thống mạng lưới an sinh xã hội và an toàn trong ngành may mặc," ông Michael Bride, Phó Chủ tịch, Trách nhiệm Doanh nghiệp, PVH Corp nhấn mạnh.
Cuộc thảo luận còn có sự tham gia của ông Tyler Gillard, Trưởng phòng Thẩm định, Trung tâm Ứng xử Kinh doanh có Trách nhiệm của OECD; và bà Githa Roelans, Trưởng phòng, MNE và Gắn kết doanh nghiệp, ILO.
"Ngành công nghiệp RMG ở Bangladesh đã phải điều chỉnh theo những thay đổi đáng kinh ngạc trong cuộc khủng hoảng này và đã có một số bước nhảy vọt đáng kể. Điều này cũng cho thấy khả năng thích ứng và khả năng phục hồi của ngành đối với một cuộc khủng hoảng như thế này," ông Dan Rees, Giám đốc Better Work, ILO cho biết trong bài phát biểu bế mạc.