របាយការណ៍ ប្រចាំ ឆ្នាំ ដំបូង របស់ ប្រទេស អេហ្ស៊ីប ដែល ប្រសើរ ជាង នេះ គូស បញ្ជាក់ ពី លទ្ធ ផល វាយ តម្លៃ ដែល បាន ប្រមូល ពី រោង ចក្រ ដៃ គូ របស់ ខ្លួន កិច្ច ខិតខំ ប្រឹងប្រែង កែ លម្អ របស់ ពួក គេ និង ការ ផ្តួច ផ្តើម សំខាន់ ៗ ដែល បាន ចុះ ឈ្មោះ ពេញ ឆ្នាំ 2022 ។
CAIRO, Egypt, 30 August 2023– Better Work Egypt បាន ចេញ ផ្សាយ របាយការណ៍ ប្រចាំ ឆ្នាំ ដំបូង របស់ ខ្លួន ដែល បង្ហាញ ពី លទ្ធផល វាយ តម្លៃ ពី រោងចក្រ ចូលរួម ចំនួន ៥៧ នៅ ចន្លោះ ខែ មករា- ខែ ធ្នូ ឆ្នាំ ២០២២ ដោយ ប្រើប្រាស់ ឧបករណ៍ វាយ តម្លៃ អនុលោម តាម កម្ម វិធី (CAT) តំណាង មក ពី ក្រសួង ការងារ អង្គការ កម្មករ សហព័ន្ធ ឧស្សាហកម្ម អេស៊ីលីដា (FEI) និង ក្រុម ប្រឹក្សា នាំ ចេញ Apparel នៃ ប្រទេស អេហ្ស៊ីប បាន ពិភាក្សា អំពី ការ រក ឃើញ របស់ របាយការណ៍ នេះ ក្នុង អំឡុង ពេល កិច្ច ប្រជុំ បី ភាគី កាល ពី ថ្ងៃ ទី ១ ខែ មិថុនា។
ព័ត៌មាន ដែល បាន បញ្ចូល ក្នុង របាយការណ៍ ប្រចាំ ឆ្នាំ ត្រូវ បាន កំណត់ ដើម្បី ផ្តល់ នូវ រូប ថត វិស័យ មួយ ជួយ កែ លម្អ លក្ខខណ្ឌ ការងារ នៅ ក្នុង ឧស្សាហកម្ម សម្លៀកបំពាក់ ក្នុង ស្រុក និង ជំរុញ ឲ្យ មាន កិច្ច សហ ប្រតិបត្តិ ការ បី ភាគី ក្នុង ចំណោម ក្រសួង ការងារ អង្គ ការ និយោជក និង សហ ជីព ពាណិជ្ជ កម្ម របស់ អេហ្ស៊ីប ។
ការ វាយ តម្លៃ អនុលោម តាម ការងារ កាន់ តែ ប្រសើរ ឡើង ត្រូវ បាន ធ្វើ ឡើង ក្នុង អំឡុង ពេល ទស្សន កិច្ច ដែល មិន បាន ប្រកាស រយៈ ពេល 2 ថ្ងៃ ដោយ អ្នក វាយ តម្លៃ រួម បញ្ចូល ការ សង្កេត ដោយ ផ្ទាល់ ការ ត្រួត ពិនិត្យ ឯក សារ និង បទ សម្ភាសន៍ ជាមួយ កម្ម ករ និង អ្នក គ្រប់ គ្រង ដើម្បី រក ឃើញ ករណី ដែល មិន អនុលោម តាម ច្បាប់ ការងារ ជាតិ និង ស្តង់ដារ ការងារ អន្តរ ជាតិ នៅ ទូទាំង កម្រាល រោង ចក្រ ។ បន្ទាប់ មក ការ រក ឃើញ ដែល មិន អនុលោម តាម បែប នេះ ត្រូវ បាន ប្រើ ដើម្បី ជួយ រោង ចក្រ ឲ្យ កំណត់ អត្ត សញ្ញាណ តំបន់ ដែល ត្រូវការ ការ កែ លម្អ ។ ការ ប្រមូល និង រាយការណ៍ ទិន្នន័យ នេះ តាម ពេល វេលា ក៏ ជួយ ឲ្យ រោងចក្រ បង្ហាញ ពី ការ ប្តេជ្ញា ចិត្ត របស់ ខ្លួន ក្នុង ការ ធ្វើ ឲ្យ ប្រសើរ ឡើង នូវ លក្ខខណ្ឌ ការងារ។
ការ រក ឃើញ ទូទៅ បំផុត របស់ ការងារ ដែល មិន អនុលោម តាម នៅ ក្នុង ប្រទេស អេហ្ស៊ីប ក្នុង ឆ្នាំ 2022 ស្ថិត នៅ ក្រោម ក្រុម សុវត្ថិភាព ការងារ និង សុខ ភាព ( OSH ) រួម មាន កង្វះ ខាត ការ ត្រៀម ខ្លួន ជា បន្ទាន់ ការ ការពារ កម្ម ករ ដែល មាន កម្រិត និង កង្វះ ខាត សេវា សុខ ភាព និង ឧបករណ៍ ជំនួយ ដំបូង ។
ការ បរាជ័យ ក្នុង ការ អនុវត្ត តាម បទ ប្បញ្ញត្តិ របស់ OSH បង្ក នូវ ការ គំរាម កំហែង ធ្ងន់ធ្ងរ ដល់ សុខ ភាព និង សុវត្ថិភាព របស់ កម្ម ករ ។
អត្រា មិន អនុលោម តាម ខ្ពស់ សម្រាប់ ការ ត្រៀម ខ្លួន ជា បន្ទាន់ ត្រូវ បាន ចុះ ឈ្មោះ ក្នុង ចំណោម រោង ចក្រ ដែល ចូល រួម ការងារ ល្អ ប្រសើរ ជាង នេះ ។ នេះ បង្ហាញ ថា ការ រីក ចម្រើន បន្ថែម ទៀត គឺ ចាំបាច់ នៅ ក្នុង តំបន់ នេះ ដើម្បី ធានា ថា ស្តង់ដារ OSH គោលការណ៍ ណែនាំ ដែល ទាក់ទង និង ការ រាយការណ៍ ឧប្បត្តិហេតុ ត្រូវ បាន ទទួល ស្គាល់ និង អនុវត្ត នៅ កម្រិត រោងចក្រ ស្រប តាម ច្បាប់ អន្តរជាតិ និង ជាតិ។
ដោយឡែក ការពង្រីកកិច្ចសហប្រតិបត្តិការរវាង Better Work និងគណៈកម្មាធិការ OSH ដែលមានវត្តមាននៅក្នុងរោងចក្រនីមួយៗ ត្រូវបានកំណត់អត្តសញ្ញាណថា ជាមធ្យោបាយមួយដើម្បីសម្រួលដល់ការអនុវត្តគោលនយោបាយពាក់ព័ន្ធនឹងវិស័យនេះ ដែលមិនមានអនុលោមភាព ជាពិសេសក្នុងទម្រង់បែបបទនៃការផ្គត់ផ្គង់បរិក្ខារការពារផ្ទាល់ខ្លួន (PPE) និងសេវាកម្មសុខភាពសម្រាប់កម្មករ។
បន្ទាប់ ពី ការ វាយ តម្លៃ ការងារ ល្អ ប្រសើរ បាន ចាត់ វិធាន ការ សំខាន់ ៗ ដើម្បី សម្រេច បាន នូវ ការ អនុវត្ត បទ ប្បញ្ញត្តិ OSH និរន្តរ៍ មួយ ក្នុង ចំណោម រោង ចក្រ ដៃ គូ របស់ ខ្លួន នៅ ក្នុង ប្រទេស អេហ្ស៊ីប ។ ត្រឹម ចុង ឆ្នាំ 2022 កម្ម វិធី នេះ បាន បញ្ចប់ និង ដាក់ ជូន ជាង ពាក់ កណ្តាល នៃ ផែនការ កែ លម្អ ដែល ទាក់ ទង នឹង OSH ដែល ខ្លួន បាន ពិភាក្សា ជាមួយ អាជីវកម្ម ដែល ភ្ជាប់ ជាមួយ នីមួយ ៗ របស់ ខ្លួន ក្នុង អំឡុង ពេល សេវា ទី ប្រឹក្សា ពេញ មួយ ឆ្នាំ ។ ផែនការ ទាំង នេះ រួម មាន ការ ហ្វឹក ហាត់ ក្នុង ការ គ្រប់ គ្រង ដោយ សុវត្ថិភាព នៃ សារ ធាតុ គីមី និង សារ ធាតុ គ្រោះ ថ្នាក់ និង ទិដ្ឋភាព ទូទៅ នៃ តម្រូវ ការ នៃ ការ ពន្លត់ អគ្គី ភ័យ និង ប្រព័ន្ធ រក ឃើញ អគ្គី ភ័យ នៅ កន្លែង រោង ចក្រ ។ ការងារ ល្អ ប្រសើរ នឹង បន្ត គាំទ្រ ការ អនុវត្ត ការ អនុវត្ត និរន្តរ៍ ដើម្បី ដោះ ស្រាយ បញ្ហា ប្រឈម របស់ OSH នៅ ក្នុង ប្រទេស អេហ្ស៊ីប ដែល ជា ផ្នែក មួយ នៃ អាណត្តិ របស់ ខ្លួន ។
ឧស្សាហកម្ម សម្លៀកបំពាក់ ដែល បាន ផលិត រួច រាល់ ( RMG ) គឺ ជា ឆ្អឹង ខ្នង នៃ សេដ្ឋ កិច្ច អេហ្ស៊ីប ។ វិស័យ សម្លៀកបំពាក់ មាន ចំនួន ៣% នៃ GDP របស់ ប្រទេស និង ២៧% នៃ ទិន្នផល ឧស្សាហកម្ម របស់ ខ្លួន។ ប៉ុន្តែ មាន តែ រោង ចក្រ ប្រហែល 350 នៃ រោង ចក្រ សរុប ប្រហែល 6,500 កំពុង នាំ ចេញ រោង ចក្រ ។
ទីផ្សារសកលរបស់សហរដ្ឋអាមេរិក និង EU នៅតែជាអ្នកនាំចូលធំបំផុតសម្រាប់ RMG ដែលមានទឹកប្រាក់សរុប ១,៣ ពាន់លានដុល្លារ និង ៥០៤លានដុល្លារក្នុងឆ្នាំ ២០២២។
ទោះ ជា យ៉ាង ណា ក៏ ដោយ វិបត្តិ សេដ្ឋ កិច្ច ពិភព លោក ដែល កំពុង បន្ត ដែល កាន់ តែ ខ្លាំង ឡើង ដោយ ជំងឺ រាតត្បាត COVID-19 និង ជម្លោះ រុស្ស៊ី - អ៊ុយក្រែន បាន នាំ ឲ្យ មាន ការ កាត់ បន្ថយ ការ បញ្ជា នាំ ចេញ ដែល បង្ហាញ ពី ឧបសគ្គ ថ្មី ចំពោះ វិស័យ វាយនភណ្ឌ និង សម្លៀកបំពាក់ ក្នុង ស្រុក ។ ផល ប៉ះ ពាល់ រួម មាន ការ លុប ចោល ការ បញ្ជា និង ការ ពន្យារ ពេល នៃ ការ បង់ ប្រាក់ ។
នៅ ក្នុង បរិបទ នេះ ការ ធ្លាក់ ចុះ យ៉ាង ខ្លាំង នៃ ការងារ ទាំង ទាក់ ទង នឹង ចំនួន ការងារ និង ម៉ោង ការងារ សរុប បាន នាំ ឲ្យ មាន ការ ធ្លាក់ ចុះ ប្រាក់ ចំណូល យ៉ាង ខ្លាំង នៅ ទូទាំង ឧស្សាហកម្ម នេះ ។
អ្នក គ្រប់ គ្រង រោង ចក្រ ក៏ បាន សម្តែង ការ ព្រួយ បារម្ភ អំពី នីតិ វិធី សវនកម្ម ម៉ាក " ចលាចល និង មិន មាន មូលដ្ឋាន " ជាមួយ នឹង អ្នក ត្រួត ពិនិត្យ ភាគី ទី បី ដែល ប្រើ វិធី សាស្ត្រ ដាក់ ទណ្ឌ កម្ម ជា ជាង វិធី សាស្ត្រ ដែល មាន ទិស ដៅ កែ ច្នៃ ។
ការ រក ឃើញ នៃ របាយការណ៍ នេះ រួម ជាមួយ នឹង ការ យល់ ដឹង របស់ អ្នក ជាប់ ពាក់ ព័ន្ធ ឧស្សាហកម្ម បាន ជួយ បង្កើត គោល ដៅ សម្រាប់ ការ វាស់ ស្ទង់ ការ រីក ចម្រើន នៃ ដំណាក់ កាល បន្ទាប់ របស់ ការងារ ល្អ ប្រសើរ នៅ ក្នុង ប្រទេស ។
ចំណុច សំខាន់ នៃ ការ កែ លម្អ តំបន់ និង ឱកាស ភាព ជា ដៃ គូ ដែល បាន បញ្ចូល ក្នុង របាយការណ៍ នេះ នឹង រួម ចំណែក ក្នុង ការ អភិវឌ្ឍ ការ ផ្តួច ផ្តើម នា ពេល អនាគត របស់ កម្ម វិធី នេះ ដោយ ដោះ ស្រាយ ឱន ភាព ការងារ ត្រឹម ត្រូវ នៅ ក្នុង វិស័យ វាយនភណ្ឌ និង សម្លៀកបំពាក់ ស្រប តាម យុទ្ធ សាស្ត្រ ប្រទេស ឆ្នាំ 2022 - 2027 របស់ ខ្លួន ។
ផែនទី ផ្លូវ នេះ បាន កើត ឡើង ពី ការ ពិភាក្សា ជា បន្ត បន្ទាប់ និង ការ ចូល រួម រវាង កម្ម វិធី នេះ និង ដៃ គូ ក្នុង ស្រុក និង អន្តរ ជាតិ របស់ ខ្លួន ។ ក្នុង អំឡុង ពេល នេះ Better Work ក៏ បាន ធ្វើ ការ ពិគ្រោះ យោបល់ ដំបូង ដើម្បី វាស់ ស្ទង់ ប្រសិទ្ធិ ភាព ចន្លោះ និង ការ តម្រឹម ជាមួយ គោល ដៅ របស់ អ្នក ជាប់ ពាក់ ព័ន្ធ ជាតិ ។
ការងារ ល្អ ប្រសើរ នឹង បន្ត ផ្តល់ គំរូ ចូល រួម រោង ចក្រ របស់ ខ្លួន នៅ ទូទាំង ឧស្សាហកម្ម សម្លៀកបំពាក់ របស់ ប្រទេស អេហ្ស៊ីប ។ គំរូ នេះ រួម បញ្ចូល ធាតុ នៃ ការ វាយ តម្លៃ ដំបូន្មាន និង វគ្គ ហ្វឹក ហាត់ ជា ពិសេស ត្រូវ បាន កំណត់ ដើម្បី ធ្វើ ឲ្យ ការ សន្ទនា សង្គម កាន់ តែ ប្រសើរ ឡើង នៅ ទូទាំង កម្រាល រោង ចក្រ និង នៅ កម្រិត ជាតិ ។ នៅ ក្នុង ការ ធ្វើ អន្តរាគមន៍ នា ពេល អនាគត របស់ ខ្លួន កម្ម វិធី នេះ មាន គោល បំណង កាន់ តែ ផ្តោត ទៅ លើ ការ ចូល រួម ភាគ ហ៊ុន ជំនួយ បច្ចេកទេស និង ការ ចែក រំលែក ទិន្នន័យ ដែល ទាំង អស់ នេះ គឺ ជា ធាតុ គ្រឹះ ដែល គ្រោង ទុក សម្រាប់ រយៈ ពេល យុទ្ធ សាស្ត្រ បច្ចុប្បន្ន ។