وتساعد هذه المبادئ التوجيهية، التي اشتركت في نشرها منظمة عمل أفضل/إندونيسيا ووزارة القوى العاملة، على تنظيم استخدام الموظفين غير الدائمين في صناعة الملابس.
تهدف المبادئ التوجيهية - نتيجة تعاون ييسره برنامج عمل أفضل بين أصحاب العمل والنقابات وممثلي العلامات التجارية والحكومة - إلى توضيح فهم التشريعات الحالية وتقليل اعتماد الصناعة على العقود غير الدائمة في إندونيسيا.
هذا المورد متاح بالبهاسا الإندونيسية والإنجليزية والكورية.
لمعرفة المزيد حول أصل هذه المبادئ التوجيهية والعملية الاستشارية التي ينطوي عليها تطويرها ، اقرأ قصتنا: يساعد Better Work Indonesia في توصيل قواعد التوظيف عبر صناعة الملابس في البلاد.