HANOI, VIETNAM, 28 de febrero de 2022 - Las principales partes interesadas de la industria de la confección de Vietnam se reunieron para llegar a soluciones comunes para el considerable impacto que la pandemia del COVID-19 ha tenido en la mano de obra del país. Según los datos de la Oficina General de Estadística de Vietnam, 1,4 millones de personas estaban desempleadas a finales de 2021, lo que supone un aumento de 203.700 personas desde 2020. La tasa de desempleo de las personas en edad de trabajar en Vietnam es del 3,22%, lo que supone un aumento del 0,54% respecto al año anterior. Además, el 16,5% de las personas de 15 años o más han declarado haber perdido su empleo, mientras que el 51% lo ha abandonado temporalmente y el 67,2% ha visto reducidos sus ingresos. Con un asombroso 65%, la tasa de participación en la población activa del país se sitúa en el nivel más bajo de los últimos 10 años.
Para ayudar a las empresas y a los trabajadores a adaptarse mejor al impacto del COVID-19, Better Work Vietnam cooperó con la Cámara de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI) para celebrar una reunión consultiva con las partes interesadas sobre el tema: "Esfuerzos de colaboración para apoyar a las fábricas y a los trabajadores a recuperarse y adaptarse con seguridad al COVID-19". Asistieron a la reunión las principales partes interesadas del sector, entre ellas Hoang Quang Phong (v), Tran Thi Lan Anh (Secretaria General de la VCCI), Nguyen Thi Hong Diep (Inspectora Jefe Adjunta del Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales), Ho Thi Kim Ngan (Inspectora Adjunta del Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales), Nguyen Thi Hong Diep (Inspectora Adjunta del Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales), y Nguyen Thi Hong Diep (Inspectora Adjunta del Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales). Ho Thi Kim Ngan (Jefa Adjunta del Departamento de Relaciones Laborales de la Confederación General del Trabajo de Vietnam), Dan Rees (Director de Better Work), Nguyen Hong Ha (Directora de Better Work Vietnam), junto con ponentes invitados y otros representantes de empresas y socios locales y marcas nacionales e internacionales. Celebrado tanto in situ como virtualmente, el acto atrajo la participación de más de 100 fábricas. Fue una oportunidad para que los principales socios de Better Work Vietnam, las marcas y las fábricas debatieran y estudiaran medidas para ayudar a las fábricas y a los trabajadores a recuperarse y volver a la producción en condiciones de seguridad. Cada parte esbozará sus próximos pasos para promover la sostenibilidad y la resiliencia de la industria textil, de la confección y del calzado en Vietnam.
Al pronunciar el discurso de apertura, el Sr. Dan Rees presentó los aspectos más destacados relacionados con el impacto de la COVID-19 en el mercado de la exportación y el empleo, y la consiguiente repercusión en los trabajadores. También destacó que las mujeres se han visto afectadas de forma desproporcionada, lo que agrava aún más las desigualdades existentes, y que la pandemia está acelerando la tendencia hacia la consolidación y la concentración del mercado. Esto tendrá probablemente un doble impacto sobre los trabajadores: por un lado, se corre el riesgo de que bajen los salarios y las condiciones laborales, y, por otro, se amplía la subcontratación de pedidos, lo que podría dar lugar a una peor calidad del empleo. No obstante, Rees terminó con una nota de optimismo:
"En Better Work tenemos muchos años de experiencia para comprender las medidas que promueven mejores condiciones de trabajo y una mayor igualdad entre mujeres y hombres, al tiempo que aportan beneficios empresariales clave, como mejoras en la productividad", afirmó. "La pandemia es un reto, pero también ofrece oportunidades para revisar las estrategias de política industrial y replantear la industria mundial de la confección de manera que no deje a nadie atrás. Insto a que trabajemos juntos por una industria mejor, más justa y más sostenible".
Tras los debates, los panelistas, oradores invitados y diversos representantes sugirieron soluciones para apoyar una vuelta al trabajo segura y adaptar una "nueva normalidad" sostenible en Vietnam. Todas las partes subrayaron que debe darse prioridad a la aceleración de los avances para promover una industria textil, de la confección y del calzado más responsable y resiliente, que incluya la reducción de las desigualdades y el desarrollo sostenible, para dar una respuesta más contundente a futuras crisis.
"En los últimos años, estamos muy contentos de ver que la cooperación con Better Work y VCCI ha dado lugar a muchos impactos positivos en el apoyo a las fábricas de confección, textil y calzado para superar las dificultades y adaptarse con seguridad a COVID-19", dijo el Sr. Hoang Quang Phong, Vicepresidente de VCCI. "Esta reunión de consulta abre debates sobre sugerencias y consideraciones para una cooperación más estrecha entre los ministerios y organismos gubernamentales, las organizaciones y las empresas, con el fin de proporcionar un apoyo oportuno a la industria de la confección de Vietnam. Así, podrán ser más resistentes para hacer frente a las dificultades y contribuir al crecimiento económico y social de Vietnam."
Tras el debate final, todas las partes acordaron tomar medidas para minimizar el impacto de la pandemia en las fábricas y los trabajadores y evitar la interrupción del flujo de caja, proponiendo al Gobierno diversas medidas, como la reducción de impuestos y tasas, la contratación de seguros temporales y la suspensión de las cuotas sindicales. Las partes interesadas también animaron a las fábricas a ser más proactivas para evitar la interrupción de la cadena de suministro, mejorar su capacidad y sus competencias, reforzar la coordinación entre los sectores público y privado y potenciar el diálogo social. Estas recomendaciones también se extendieron a las marcas mundiales, a las que las partes interesadas aconsejaron que consideraran la ampliación de los plazos de entrega y la ausencia de penalizaciones por retrasos en la entrega, para ayudar a las empresas durante este periodo crítico. A largo plazo, VCCI y Better Work, junto con otros organismos gubernamentales, marcas locales e internacionales y fábricas, contribuirán a la estrategia de desarrollo de la industria de la confección, el textil y el calzado de Vietnam. El objetivo final compartido es revisar y reducir los procedimientos que suponen barreras para las empresas, fomentar la confianza entre los socios y armonizar los beneficios entre las partes interesadas.
El primer paso en esa dirección es trabajar juntos para mejorar la situación del empleo y promover el trabajo decente.