স্থান: গাজীপুর টার্গেট গ্রুপ: এইচআর অফিসার / কমপ্লায়েন্স অফিসার / প্রোডাকশন ম্যানেজার প্রশিক্ষণের উদ্দেশ্য: এই প্রশিক্ষণটি শেষ করার পরে অংশগ্রহণকারীরা: - লিঙ্গ এবং লিঙ্গ মূলধারার ধারণাটি বুঝতে হবে - কীভাবে কর্মক্ষেত্রকে লিঙ্গ অন্তর্ভুক্তিমূলক করা যায় তা বুঝুন - কর্মক্ষেত্রকে লিঙ্গ অন্তর্ভুক্তিমূলক করার পদক্ষেপগুলি জানুন।
স্থান: ঢাকা টার্গেট অংশগ্রহণকারী: শ্রমিক প্রতিনিধি, টিইউ, পিসি, এসসি ইত্যাদি। উদ্দেশ্য: অংশগ্রহণকারীরা কর্মক্ষেত্রে তাদের অধিকার এবং দায়িত্ব, বিশেষত জাতীয় শ্রম আইন এবং আন্তর্জাতিক শ্রম অধিকার / মানবাধিকার সম্পর্কে জানতে সক্ষম হবে।
স্থান: গাজীপুর টার্গেট অংশগ্রহণকারী: টিইউ/পিসি/সেফটি কমিটির সদস্যসহ শ্রমিক প্রতিনিধি প্রশিক্ষণ সম্পর্কে: কর্মক্ষেত্রে যৌন হয়রানি প্রতিরোধ ও সচেতনতা বৃদ্ধির লক্ষ্যে এই প্রশিক্ষণ অনুষ্ঠিত হয়। অংশগ্রহণকারীরা যৌন হয়রানি কী, যৌন হয়রানির বিভিন্ন রূপ এবং কীভাবে সনাক্ত করা যায়, কীভাবে এটি প্রতিরোধ ও মোকাবেলা করা যায়, যৌন হয়রানি নীতি, কী কী পদক্ষেপ নিতে হবে তা শিখবে।
স্থান: গাজীপুর টার্গেট অংশগ্রহণকারী: সুপারভাইজার, লাইন প্রধান প্রশিক্ষণ সম্পর্কে: প্রশিক্ষণটি কর্মক্ষেত্রে যৌন হয়রানি প্রতিরোধ ও সচেতনতার উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে। প্রশিক্ষণটি সুপারভাইজারদের নিজেদের এবং কর্মীদের যৌন হয়রানি থেকে রক্ষা করতে সহায়তা করবে। অংশগ্রহণকারীরা যৌন হয়রানি কী, যৌন হয়রানির বিভিন্ন রূপ এবং কীভাবে সনাক্ত করা যায়, কীভাবে প্রতিরোধ করা যায় এবং ...
মোড: ভার্চুয়াল টার্গেট অংশগ্রহণকারী: পিসি সদস্য এবং মিড-লেভেল ম্যানেজমেন্ট উদ্দেশ্য: এই সেমিনারের উদ্দেশ্য হ'ল শ্রমিকদের অভিযোগগুলি পদ্ধতিগতভাবে এবং দ্রুত সমাধান করা নিশ্চিত করার জন্য অভিযোগ ব্যবস্থা জোরদার করার জন্য শ্রমিক এবং মধ্য-স্তরের ব্যবস্থাপনার সক্ষমতা তৈরি করা এবং উন্নতির ব্যবধান চিহ্নিত করার জন্য বিদ্যমান নীতিপর্যালোচনা করা।
মোড: ভার্চুয়াল টার্গেট অংশগ্রহণকারী: শ্রমিক প্রতিনিধি / ট্রেড ইউনিয়ন, পিসি, এসসি ইত্যাদির সদস্য। উদ্দেশ্য: এই কোর্সটি শেষ করার পরে, অংশগ্রহণকারীদের স্বাস্থ্যকর খাওয়ার গুরুত্ব সম্পর্কে বিস্তৃত ধারণা থাকবে; প্রতিটিতে বিভিন্ন খাদ্য গ্রুপ এবং বেনিফিট সম্পর্কে জ্ঞান অর্জন; এবং ভাল পুষ্টির চ্যালেঞ্জগুলি সম্পর্কে আরও ভাল ধারণা রয়েছে।
মোড: ভার্চুয়াল টার্গেট অংশগ্রহণকারীরা: জেনারেল ম্যানেজমেন্ট, পিসি এবং সেফটি কমিটির সদস্যদের উদ্দেশ্য: এই সেমিনারটি শেষ করার পরে অংশগ্রহণকারীরা: "জরুরী প্রস্তুতি" সম্পর্কে বিস্তৃত ধারণা অর্জন করবে; তাদের কোম্পানির জরুরী পদ্ধতি, পাশাপাশি সংশ্লিষ্ট বাস্তব জীবনের অভিজ্ঞতা ভাগ করুন; জরুরী প্রস্তুতি সম্পর্কিত আইনী প্রয়োজনীয়তা সম্পর্কে তাদের জ্ঞান পরীক্ষা করুন; উপলব্ধি করুন যে এটি যথেষ্ট নয় ...
অভিজ্ঞতায় দেখা গেছে যে অনানুষ্ঠানিক শিক্ষার মাধ্যমে মৌলিক সাক্ষরতা এবং সংখ্যাগত দক্ষতা প্রদান ের নিশ্চয়তা নেই যে শিশুরা স্থায়ীভাবে কাজ থেকে প্রত্যাহার করা হবে, এ কারণেই শিশু শ্রম প্রতিরোধ প্রশিক্ষণকে গার্মেন্টস এবং জুতা কারখানায় মূলধারায় অন্তর্ভুক্ত করা অত্যাবশ্যক। শিশু ব্যবহারের বিভিন্ন পরিণতি সম্পর্কে একটি স্পষ্ট ধারণা বিকাশ করা প্রয়োজন ...