الحياة والعمل في المصانع: لمحة عامة عن الدورات التدريبية في نيكاراغوا

21 سبتمبر 2016

21 سبتمبر 2016

ماناغوا - يوفر برنامج Better Work Nicaragua (BWN) للمصانع المشاركة ثلاث خدمات أولية: التقييم والاستشارات والتدريب. تم تعديل نموذج خدمة BWN منذ تنفيذه في يوليو 2015 ، لكن الدورات التدريبية أصبحت خدمة أساسية لجميع مصانعها. عندما تم إطلاق البرامج التدريبية الأولى ، كانت بعض الشركات التي تتعاون معها الآن مترددة في المشاركة ، بسبب استثمار الوقت الذي تستلزمه هذه الدورات. ومع ذلك ، يستمر الطلب على التدريب اليوم في النمو بشكل كبير. وفي عامه الأول، درب البرنامج ما يقل قليلا عن 500 عامل، ويوفر البرنامج حاليا التدريب لما يقرب من 2000 مشارك سنويا.

منذ بداية عملياتها، تقوم BWN بوضع خطط لتعزيز قدرة العمال، وأولئك الذين يمثلون أصحاب العمل من المصانع. تم تطوير هذه الرحلة من قبل مستشاري المؤسسة والخبراء الوطنيين والدوليين.

في نيكاراغوا ، يمكن للمصانع المشاركة الاختيار من بين العديد من موضوعات التدريب المقسمة إلى أربع مجموعات رئيسية:

المهارات الحياتية: "الطريقة التي نعيش بها حياتنا يمكن أن تؤثر بشكل مباشر على عملنا" ، كما يقول ألبرتو ليغال ، الذي يشغل منصب مسؤول التدريب من أجل عمل أفضل في نيكاراغوا. تتراوح موضوعات التدريب التي تشكل المهارات الحياتية للتكتل من "مقدمة إلى الأمومة المسؤولة" إلى "أهمية الاتصال". في هذا التدريب ، تؤكد BWN على أهمية العمل في الحياة ، وأن الحياة نفسها هي الأكثر أهمية في العمل. التدريب على القضايا المتعلقة بالوقاية من فيروس نقص المناعة البشرية والصحة ، مثل مقدمة في مرض السكري ، يؤثر على القوى العاملة والمجتمع بشكل عام. الإدارة المالية السليمة هي أيضا موضوع تم تسليط الضوء عليه للتأثير بشكل مباشر وإيجابي على العمال وأسرهم.

التأهب للطوارئ: الموضوعات الأكثر رمزية في هذا البرنامج التدريبي هي "الوقاية من الحرائق" و "تدريبات الطوارئ". يوضح ألبرتو ليغال أن هذا التدريب مهم للغاية لأنه بدون التحضير في هذه المناطق ، يمكن أن يصاب آلاف العمال أو حتى يفقدون حياتهم في حالات الطوارئ. تم دعم هذا البرنامج منذ بدايته من قبل إدارة الإطفاء الجديرة بالتقدير في نيكاراغوا.

أدوات المراقبة: توفر هذه الندوة التي تستغرق 24 ساعة تقريبا لمشرفي المصانع أدوات التطوير الأساسية لواجباتهم. التواصل في مكان العمل وصفات القائد الجيد هي عناصر بارزة في التدريب.

السلامة والصحة المهنيتان: في نيكاراغوا وفي بلدان أخرى يتعاون فيها برنامج "عمل أفضل"، يعتبر التدريب على القضايا المتعلقة بالنظافة والسلامة الصناعية أمرا أساسيا وضروريا لجميع العاملين في صناعة النسيج. يقلل توريد واستخدام معدات الحماية من مخاطر الحوادث والأمراض المهنية. تركز BWN الكثير من جهودها على الوعي المقدم بطريقتين ، مسؤولية صاحب العمل لضمان عمل صحي ، ومسؤولية العامل عن اتباع القواعد. وقد تحسن استخدام المواد الكيميائية ومناولتها على نحو سليم تحسنا كبيرا في المصانع منذ تنفيذ البرنامج.

حاليا ، تم تدريب أكثر من 8000 موظف وما يقرب من 1000 مشرف من قبل BWN في قطاع الملابس في نيكاراغوا. على الرغم من وجود تغييرات إيجابية كبيرة في الامتثال وظروف العمل ، إلا أن تعاون جميع أصحاب المصلحة أمر لا بد منه دائما.

اشترك في نشرتنا الإخبارية

ابق على اطلاع بآخر أخبارنا ومنشوراتنا من خلال الاشتراك في النشرة الإخبارية العادية.