Ishchining samaradorlik qo'mitasidagi roli ish joyini yaxshilashga qanday hissa qo'shadi

2017 yil 20 iyul

Ishchilar/menejment samaradorligini oshirish bo'yicha maslahat qo'mitalari (PICC) ishchilar va ularning zavodlariga foyda keltiradi.

2017 yil 20 iyul.

PICC a'zolari menejerlarning ko'zlari va quloqlari kabidir va biz qilayotgan ishlarning natijasi ham ishchilar, ham menejerlar uchun foydalidir. Bizning PICC juda foydali muassasa va men zavodda ekanman, uning aʼzosi boʻlishga tayyorman”.

Port o Prins - Judit deyarli bir yoshli chaqaloqning yosh onasi. Har kuni ertalab u Port-o-Prensdagi tikuvchilik fabrikalaridan biriga ishlash uchun 7,6 km masofani avtobusga olib boradi. Uning ishi o'g'li va boshqa oila a'zolariga g'amxo'rlik qilish uchun muntazam maosh olish imkonini beradi.

U yoshligida, Judit oxirgi sinf oldidan maktabni tark etishga majbur bo'ldi. Onasining o'limidan keyin pul tanqis edi va u tirik qolish uchun Gaiti ko'cha ovqatlarini sotishni boshladi. Keyinchalik amakivachchasi uni zavodga yo'naltirdi va u erda 7 yildan beri mexanizator bo'lib ishlaydi.

Judit ish joyida
Judit ish joyida

O'z fabrikasida birinchi PICC tashkil etilganda, u bu ikki tomonlama qo'mitaning ijobiy ta'siri va ahamiyatini tezda tushundi. U komissiyaning faol a'zosi bo'ldi. "Men va mening hamkasblarim uchun ijobiy o'zgarishlar qilish uchun ko'plab imkoniyatlar yaratadigan ish joyidagi bunday platforma g'oyasidan ilhomlandim", deydi Judit.

U o'z fabrikasi tomonidan tashkil etilgan va Better Work Gaiti tomonidan taqdim etilgan shikoyatlarni ko'rib chiqish mexanizmlari, ish joyidagi hamkorlik va aloqa, va mehnat xavfsizligi va sog'lig'i, yong'in va birinchi yordam kabi mavzularda o'tkazilgan treninglarda ishtirok etdi. U PICC a'zosi bo'lganligi sababli, Judith o'z ishida foydali bo'lgan ko'plab ko'nikmalarni o'rgandi. Endi u hamkasblari bilan, shuningdek, korxonadagi muammolarni muhokama qilish, hatto ishchilarning shikoyatlari yoki so‘rovlari bo‘yicha rahbariyat bilan ham yaxshiroq muloqot qila olishini his qilmoqda.

“Muammo yoki shikoyat bo'lganda, ishchilar bu haqda biz, PICCdagi ishchi vakillari bilan gaplashishi mumkin. Keyin biz buni PICC yig'ilishida muhokama qilishimiz va bu masalani rahbariyat bilan muhokama qilishimiz va birgalikda yechim topishimiz mumkin. Masalan, ko'pchilik ishchilar, ayniqsa, ayollar tomonidan fabrika tomonidan sotilayotgan oziq-ovqat sifati to'g'risida shikoyat kelib tushdi. PICC yig'ilishida bu haqda rahbariyat bilan muhokama qilindi va ular bizning tashvishimizni jiddiy qabul qilishdi va muammoni hal qilishdi.

Bizning xabarnomamizga obuna bo'ling

Doimiy axborot byulletenimizga obuna bo'lish orqali so'nggi yangiliklarimiz va nashrlarimizdan xabardor bo'ling.