Mise à jour de l'industrie/réponse nationale
- Janvier 2022 : La variante Omicron s'est rapidement propagée et est désormais responsable de la grande majorité des cas en Égypte, a déclaré Khaled Abdel Ghaffar, ministre de la santé par intérim, lors d'une réunion du conseil des ministres fin janvier. Le ministère de la santé a également annoncé avoir reçu trois millions de doses du vaccin de Pfizer en janvier. La livraison a été effectuée par l'intermédiaire du mécanisme COVAX, en coopération avec l'Alliance internationale pour les vaccins (GAVI). Un rapport officiel du ministère de la santé indique que l'Égypte a reçu jusqu'à présent 119,3 millions de doses de divers vaccins contre le coronavirus et en a livré environ 55,7 millions.
- Décembre 2021 : L'Égypte a connu un pic d'infections à la fin du mois de décembre, coïncidant avec la période des fêtes, où les voyages et les rassemblements se sont multipliés. L'Égypte était déjà au milieu d'une quatrième vague lorsque les premiers cas d'Omicron ont été détectés le 18 décembre. Le ministère de la santé et de la population a déclaré qu'il poursuivait ses préparatifs dans tous ses gouvernorats, qu'il suivait de près la situation concernant le "virus corona émergent" et qu'il prenait toutes les mesures préventives nécessaires contre les virus ou les maladies infectieuses. Le ministère a également mis en place un certain nombre de moyens de communication pour répondre aux questions des citoyens sur l'émergence du virus Corona et les maladies infectieuses. Au cours des derniers mois, le gouvernement a intensifié sa campagne de vaccination et a introduit de nouvelles mesures restrictives. En décembre, le cabinet a approuvé les vaccins de rappel, en accordant la priorité aux personnes âgées et aux personnes souffrant de problèmes de santé.
- Novembre 2021 : L'Égypte a connu une augmentation des infections à coronavirus au cours des dernières semaines, alors que le pays s'efforce d'étendre sa campagne de vaccination de masse. Le gouvernement a estimé en octobre que l'Égypte avait administré un total de 35 millions de doses de vaccin contre le coronavirus jusqu'à présent. L'Égypte a lancé son programme de vaccination en janvier, en commençant par les professionnels de la santé, avant de l'ouvrir aux citoyens de plus de 18 ans en mars. L'inscription au vaccin est ouverte à tous. Le Premier ministre Mostafa Madbouly appelle les citoyens à se faire vacciner rapidement, en particulier avant la date limite du 15 novembre pour les étudiants universitaires et les employés du secteur public. Le pays a reçu jusqu'à présent 72 millions de doses de vaccin et en attend encore 26 millions. Environ 500 000 inoculations sont effectuées chaque jour, tandis que le nombre d'hôpitaux dédiés au traitement et à l'isolement du COVID-19 s'élève à 424 dans le pays.
- Octobre 2021 : L'Égypte est confrontée à une quatrième vague de COVID-19, avec des cas quotidiens dix fois supérieurs à ceux enregistrés à la fin du mois de juillet. Mais selon le ministère de la santé, les chiffres officiels ne représenteraient que 10 % des cas réels. Le chef de l'administration centrale des affaires de médecine préventive du ministère de la santé, Mohamed Abdel Fattah, a récemment réitéré la nécessité pour l'ensemble de la population d'adhérer à des mesures de précaution. Les autorités ont discuté de la possibilité de rétablir certaines des mesures de restriction liées au COVID-19 qui avaient été levées en juin. Les niveaux de COVID-19 en Égypte sont classés au niveau 2 "modéré" par les Centres américains de contrôle et de prévention des maladies. Environ 11 % seulement de la population a reçu une dose de vaccin contre le COVID-19, tandis que moins de 6 % sont complètement vaccinés.
Mise à jour du service d'usine
- La propagation de la pandémie de COVID-19 en Égypte a ralenti le rythme des activités et des services de Better Work Egypt, qui ont été lancés en mars 2020. Néanmoins, une quarantaine d'entreprises se sont inscrites à la première phase et ont commencé à bénéficier des services d'engagement de Better Work dans les usines. Plus de la moitié des quelque 23 000 travailleurs employés dans ces usines sont des femmes.
- L'Égypte a connu une "nouvelle normalité" à la suite des perturbations du COVID-19. Better Work s'est adapté à la nouvelle situation en fournissant des services en usine et des sessions de suivi virtuelles. Tout au long de la crise, le ministère égyptien de la main-d'œuvre, Better Work Egypt et leurs partenaires se sont principalement concentrés sur la mise en œuvre et la supervision de mesures préventives visant à endiguer la propagation du coronavirus sur le lieu de travail et dans l'atelier.
- Les usines sont ouvertes dans toute l'Égypte et le travail se poursuit régulièrement dans tout le pays.
- Un programme de vaccination mené par le ministère de la santé a débuté en octobre, ciblant la main-d'œuvre égyptienne employée dans les zones industrielles du pays. Des cliniques mobiles du ministère de la santé, d'une capacité d'une centaine de doses chacune, vaccinent les travailleurs sur place. Selon les usines, entre 20 et 80 % de la main-d'œuvre employée dans les entreprises affiliées à Better Work Egypt ont reçu au moins une injection jusqu'à présent, d'après le programme des Nations unies. Le gouvernement prévoit de vacciner tous les travailleurs qui s'inscrivent sur son site web d'ici mars 2022.
- En collaboration avec le ministère de la main-d'œuvre et des partenaires locaux, le programme a élaboré un manuel de précaution COVID-19. Trente mille exemplaires imprimés ont été distribués aux mandants tripartites et aux entreprises jusqu'à présent, dans le but de normaliser le protocole de précaution COVID-19.
- Better Work et le ministère de la main-d'œuvre se sont associés pour créer des affiches de sensibilisation au COVID-19 afin de mettre en lumière les symptômes et les mesures de prévention sur le lieu de travail. Les affiches ont été diffusées sur le site web du ministère ainsi que par l'intermédiaire de la Fédération des industries égyptiennes et des plates-formes des organisations de travailleurs et de leurs membres respectifs.
- Les services sur site de Better Work ont été fournis dans les usines du pays depuis la fin du mois d'août 2020, sans interruption. Avant le mois d'août, les services étaient fournis virtuellement.
- À la suite d'une première série de sessions de conseil qui se sont déroulées sous forme virtuelle pendant le blocage du pays en 2020, les conseillers en entreprise ont effectué des visites en personne pour les services de conseil et les évaluations, sans aucune perturbation enregistrée. Les conseillers en entreprise de Better Work ont commencé à collaborer avec les comités de sécurité et de santé au travail dans les usines lors des services de conseil.
- Service de formation : Des cours de formation ont été introduits, à la fois sur site et en ligne/apprentissage en ligne. Ces cours étaient principalement axés sur des thèmes liés à la sécurité et à la santé au travail, tels que l'évaluation générale des risques en matière de sécurité et de santé au travail, les rôles et les responsabilités du comité de sécurité et de santé au travail, les procédures d'enquête sur les accidents et la sécurité incendie.
Activités supplémentaires pour un meilleur travail
- Le projet plus vaste de l'OIT dont Better Work fait partie et ses partenaires ont fait leur avancée la plus cruciale en novembre 2020. Le ministère de la main-d'œuvre a mis en place un mécanisme de règlement des griefs afin de faciliter l'enregistrement des syndicats. La création d'un mécanisme national chargé de recevoir les plaintes syndicales liées à ces questions litigieuses et l'initiative de les régler représentent une étape cruciale pour l'harmonisation des relations entre les mandants tripartites.
- Trois réunions tripartites ont été organisées jusqu'à présent, réunissant les représentants du gouvernement, des employeurs et des travailleurs du pays. Environ 40 participants se sont joints à chaque événement, qui s'est concentré sur les progrès réalisés par le projet, mesurés par rapport au plan de travail élaboré après la première réunion tripartite. Il s'agissait notamment d'identifier des indicateurs appropriés pour mesurer les progrès du projet et les problèmes liés au processus d'enregistrement des syndicats, d'améliorer le dialogue tripartite au niveau national, d'identifier les besoins de soutien des mandants et de discuter de l'avancement du programme "Better Work Egypt".
- Des discussions formelles sur le mécanisme du protocole de tolérance zéro de Better Work (ZTP), qui permet de signaler les violations graves et les menaces pour la vie des travailleurs, sont actuellement en cours entre Better Work et le ministère de la main-d'œuvre. Grâce à ce protocole, les autorités gouvernementales sont informées de tout problème grave afin de prendre des mesures immédiates.