Dhaka, Bangladesh
Shipra cuenta con más de diez años de experiencia laboral en el sector del desarrollo en Bangladesh, principalmente en las áreas de Formación y Desarrollo de Capacidades. Se incorporó a Better Work Bangladesh como responsable de formación en 2015. También es la persona de contacto en materia de género para el programa de BWB en Bangladesh. Tiene una amplia experiencia en el desarrollo de las capacidades de los trabajadores de la confección y los propietarios de las fábricas de Better Work en Bangladesh. En BWB, Shipra ha estado trabajando para aumentar la concienciación y las prácticas a nivel de fábrica para abordar el acoso sexual y la violencia contra mujeres y hombres en el lugar de trabajo. Tiene experiencia en la gestión de proyectos sobre la prevención del acoso sexual y el empoderamiento de las mujeres en el sector RMG en Bangladesh. Antes de incorporarse a la OIT, Shipra trabajó para diferentes ONG, ONGI y organismos de las Naciones Unidas. En su anterior puesto en el PNUD, Chowdhury trabajó en formación y desarrollo de capacidades. También colaboró en un proyecto de los ODM del PNUD para mejorar la vida de las adolescentes y gestionó un proyecto sobre la participación política de las mujeres. Tiene un máster en Ciencias Sociales por la Universidad de Rajshahi y un posgrado en periodismo cívico[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row].