Esta formación proporciona a los supervisores y gestores actuales y futuros las herramientas que necesitan para transformar el lugar de trabajo mediante una supervisión y una comunicación mejoradas con los trabajadores.

Esta formación tiene por objeto ayudar a los cuadros intermedios o a los responsables de recursos humanos a prevenir y tratar el acoso sexual. Incluye información sobre la manera de mantener las entrevistas, las tácticas de investigación imparcial y las cuestiones de confidencialidad.